Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Поисковый запрос: (<.>K=кадры третьего сектора<.>)
Общее количество найденных документов : 1
1.


    Ерофеева, Полина Андреевна (кандидат политических наук).
    Межсекторные переходы в карьере занятых в российском третьем секторе [Текст] / П. А. Ерофеева // Социологические исследования. - 2017. - № 9. - С. 48-56. - Библиогр.: с. 55-56 . - ISSN 0132-1625
УДК
^a316.32
ББК 60.52
Рубрики: Социология
   Социология общества--Россия
Кл.слова (ненормированные):
биографические интервью -- индивидуальная карьера -- кадры третьего сектора -- карьера -- межсекторные переходы -- миграция рабочей силы -- обмен кадрами -- самозанятость
Аннотация: Анализируются особенности обмена кадрами третьего сектора с государством и бизнесом. Движение занятых между секторами рассматривается сквозь призму индивидуальной карьеры на материале биографических интервью с работниками негосударственных некоммерческих организаций из разных городов России. В рамках карьеры основное внимание уделяется межсекторным переходам, выявлены и описаны их основные типы. К первому типу относятся предприниматели – представители сектора, в карьере которых наряду с некоммерческой организацией преобладает опыт индивидуального предпринимательства и самозанятости, а межсекторные переходы мотивированы желанием организовать свое дело, неудовлетворенностью работой по найму. Второй тип определяется как организаторы, переходы в их карьере задает поиск наемных менеджерских позиций, стремление реализовать организаторские способности, избегая рисков самозанятости. И, наконец, активисты – представители третьего сектора, чей переход в эту сферу не задан их профессиональной идентичностью и зачастую противоречит ей, заставляя отказываться от целей карьеры ради общественного служения.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)