Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=необоснованные отказы в приеме на работу<.>)

Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3

Сагандыков, Михаил Сергеевич (доцент).
Потенциал уголовного законодательства в сфере защиты трудовых прав граждан (на примере статьи 136 Уголовного кодекса РФ) [Текст] / М. С. Сагандыков, Г. Х. Шафикова // Всероссийский криминологический журнал. - 2018. - Т. 12, № 6. - С. 836-844 . - ISSN 2500-4255

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
дискриминация в трудовых отношениях -- необоснованные отказы в приеме на работу -- преступления в сфере труда -- противодействие дискриминации -- увольнения -- уголовно-правовая защита прав работника
Аннотация: Актуальность исследования обусловлена, с одной стороны, высокой степенью общественной опасности преступлений в сфере труда, а с другой - крайне низким интересом к ним со стороны правоохранительных и контрольно-надзорных органов. Констатируется высокий потенциал современного уголовного законодательства в сфере защиты трудовых прав граждан по сравнению как с советскими, так и с зарубежными уголовно-правовыми актами. Вместе с тем имеющийся потенциал, выраженный прежде всего в гл. 19 УК РФ, остается нереализованным. Многие нормы, в том числе ст. 136 УК РФ «Нарушение равенства прав и свобод человека и гражданина», практически не применяются для защиты от дискриминации в сфере труда, тогда как случаи такой дискриминации встречаются очень часто. В структуре судебной статистики соответствующие дела отсутствуют. Все это не позволяет сформировать полноценную криминологическую характеристику указанных преступлений. Норма ст. 136 УК РФ используется правоприменительными органами редко в силу ее правовой неопределенности. В связи с этим предлагается дополнить диспозицию ст. 136 УК РФ такими признаками дискриминации, как «возраст» и «семейное положение». Последний признак позволит дополнительно защитить беременных женщин и женщин, имеющих детей до трех лет, от необоснованного отказа в приеме на работу и увольнения.

Доп.точки доступа:
Шафикова, Галия Ханнановна (заведующий кафедрой)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Сапфирова, Аполлинария Александровна (кандидат юридических наук; профессор).
Деловые качества работников: понятие и судебная защита трудовых прав работников [Текст] = Business qualities of employees: concept and judicial protection of labor rights of employees / Сапфирова Аполлинария Александровна // Вопросы трудового права. - 2019. - № 6. - С. 26-32. - Библиогр.: с. 31-32 (32 назв.) . - ISSN 2074-871Х

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
деловые качества работников -- инвалиды -- необоснованные отказы в приеме на работу -- охрана труда -- предпенсионный возраст -- проблемы трудоустройства -- работники -- работники предпенсионного возраста -- свобода труда -- судебная защита -- трудовой договор -- трудовые права работников
Аннотация: В статье рассматривается одна из проблем реализации свободы заключения трудового договора: необоснованный отказ в приеме на работу.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Васюков, Сергей Викторович (кандидат юридических наук; доцент).
К вопросу о перспективах применения гарантий в области защиты права на труд лиц предпенсионного возраста [Текст] = On the issue of the prospects of applying guarantees in the field of protection of the right to work of people of pre-retirement age / Васюков Сергей Викторович // Вопросы трудового права. - 2019. - № 8. - С. 51-57 : фот. - Библиогр.: с. 57 (11 назв.) . - ISSN 2075-1788

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
анализ норм законодательства -- вакансии -- возраст -- выплата пособий -- гарантии -- действующее законодательство -- деловые качества работника -- дискриминация -- договоры -- законодательство -- защита прав женщин -- защита трудовых прав -- нарушение трудовых прав -- необоснованные отказы в приеме на работу -- необоснованные увольнения -- нормы действующего законодательства -- ответственность -- отказы в приеме на работу -- пенсионные реформы -- пособия по безработице -- права граждан -- права женщин -- право на труд -- предпенсионный возраст -- преступления -- работники -- работодатели -- реформы -- социальная поддержка -- трудовая дискриминация -- трудовые договоры -- трудовые права -- трудовые споры -- увеличение пенсионного возраста -- увольнения -- уголовная ответственность -- штрафы
Аннотация: В статье проводится анализ норм действующего законодательства, направленных на защиту трудовых прав лиц предпенсионного возраста в свете изменений, внесенных в нормативные акты в результате пенсионной реформы, а также перспектив их применения.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)