Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>A=Хачатурян, Юлия$<.>)

Общее количество найденных документов : 8
Показаны документы с 1 по 8

Хачатурян, Юлия.
Право работника на защиту персональных данных: пробелы законодательства [Текст] / Хачатурян Ю. // Человек и труд. - 2006. - N 1. - С. . 74-77. - s, 2006, , rus. - RUMARS-chtr06_000_001_0074_1. - Научная библиотека Сыктывкарского государственного университета. - N 1. - С. 74-77. - chtr06_000_001_0074_1, 1, 74-77

УДК

^a349.2

ББК 67.405
Рубрики: Право--Трудовое право, 21 в. нач.
Россия
Кл.слова (ненормированные):
персональные данные -- пробелы законодательства -- права -- работники -- работодатели
Аннотация: О том, что законодательство, касающееся защиты персональных данных работника, настоятельно нуждается в совершенствовании.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Хачатурян, Юлия.
Здоровье и выбор профессии [Текст] / Юлия Хачатурян // Абитуриент. - 2007. - N 1. - С. . 7-9 . - ISSN 0869-5156

УДК

^a378

ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика--Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
вузы -- здоровье -- зрение -- профессии -- инфекционные заболевания -- аллергия -- слух -- щитовидная железа -- эпилепсия -- порок сердца -- гастрит -- язва -- плоскостопие -- хронический ларингит -- нефрит -- показания
Аннотация: Учет состояния собственного здоровья при выборе будущей специальности.

Найти похожие

Голубева, Марина (эксперт журнала "Главбух").
Отчисления в бюджет с выплат сотрудникам. Сложные случаи [Текст] / М. Голубева, Ю. Хачатурян // Главбух. - 2007. - N 22. - С. . 32-36. - 0; Сложные случаи. - s, 2007, , rus. - RUMARS-glbh07_000_022_0032_1. - Библиотека Поволжского кооперативного института (филиала) автономной некоммерческой организации высшего профессионального образования Центросоюза РФ Российского университета кооперации. - N 22. - С. 32-36. - glbh07_000_022_0032_1

УДК

^a336

ББК 65.26
Рубрики: Экономика--Финансы
Россия
Кл.слова (ненормированные):
премии -- зарплатные налоги -- плата сотрудников за обучение -- материальная помощь -- стипендии -- питание сотрудников -- спортивные занятия -- отчисления в бюджет -- НДФЛ -- налог на доходы физических лиц
Аннотация: В статье рассмотрены сложные случаи облажения налогом выплат сотрудникам: плата за обучение сотрудников, премии, материальная помощь, стипендии по ученическим договорам, оплата питания, спортивных занятий.

Доп.точки доступа:
Хачатурян, Юлия (налоговый юрист компании "КУЗЬМИНЫХ, ЕВСЕЕВ и ПАРТНЕРЫ")
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Хачатурян, Юлия.
Защита активов компании от ее сотрудников [Текст] / Ю. Хачатурян // Трудовое право. - 2011. - N 7. - С. 91-108

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
защита активов -- активы компании -- материальная ответственность работников -- ответственность работников -- причинение ущерба -- имущественный вред -- имущественная безопасность -- трудовые отношения -- судебная практика -- привлечение к ответственности
Аннотация: Работники любой компании могут представлять угрозу для ее активов - денежных средств и иного имущества, находящегося на балансе компании. Основным механизмом компенсации нанесенного ущерба, считается привлечение работника к материальной ответственности. Автор рассматривает существующую судебную практику по этому вопросу и делает вывод, что вышеназванная мера по ряду причин является неэффективной. Целесообразно для защиты активов предпринять действия, направленные на исключение возможности причинения такого вреда, при этом важно выстроить реально действенную систему превентивных мер, а не формальную.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Хачатурян, Юлия.
Структура холдинга, благоприятная для налогов [Текст] / Ю. Хачатурян // Налоговые споры. - 2013. - № 11. - С. 46-52 . - ISSN 1813-7725

УДК

^a347.73

ББК 67.402
Рубрики: Право
Финансовое право
Кл.слова (ненормированные):
защита активов -- инвестиции -- минимизация рисков -- предприниматели -- холдинги -- холдинговая структура -- юридические лица
Аннотация: В статье рассматриваются следующие вопросы: о том, как холдинговая структура позволит усилить контроль над компаниями, фактически принадлежащими владельцу; что необходимо сделать для улучшения инвестиционной привлекательности бизнеса; возможна ли минимизация налогов при одновременной минимизации рисков.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Хачатурян, Юлия.
Два способа отсрочить уплату НДС с аванса [Текст] / Ю. Хачатурян // Налоговые споры. - 2013. - № 7. - С. 40-45 . - ISSN 1813-7725

УДК

^a336.0/.5

ББК 65.261
Рубрики: Экономика
Финансовая система
Кл.слова (ненормированные):
налоговые споры -- налогообложение -- перенос уплаты НДС
Аннотация: Чтобы получить значительные оборотные средства, можно попробовать отсрочить уплату НДС с авансов от покупателей. Рассматриваются два основных способа переноса уплаты НДС на более поздний налоговый период с минимальными налоговыми рисками.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Хачатурян, Юлия.
Противоречие между статьями 187 и 204? [Текст] / Ю. Хачатурян // Трудовое право. - 2014. - № 11. - С. 69-75

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
заключение ученических договоров -- коллизии законодательства -- противоречия законодательства -- сохранение среднего заработка -- споры о выплатах -- споры об учебных отпусках -- судебная практика -- трудовые споры -- ученические договоры
Аннотация: Какие выплаты положены работнику, с которым заключен ученический договор? Согласно статье 187 Трудового кодекса РФ мы должны сохранить за работником средний заработок, согласно статье 204 Трудового кодекса РФ – выплатить стипендию (к среднему заработку). При наличии ученического договора идеально правильным с точки зрения законодательства является выдача обоих выплат или отказ от заключения ученического договора. Складывается некая несправедливая ситуация, противоречие между статьями 187, 204 Трудового кодекса РФ.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Хачатурян, Юлия.
Внесение изменений в трудовой договор в связи с вступлением в силу нового законодательства [Текст] : правовые проблемы / Ю. Хачатурян // Трудовое право. - 2014. - № 10. - С. 39-45

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
дополнения к трудовому договору -- изменение законодательства -- изменение условий трудового договора -- оформление трудовых отношений -- порядок внесения изменений -- рабочее время -- режим работы -- трудовое законодательство -- трудовые договоры -- учет рабочего времени
Аннотация: Как правильно оформить внесение изменений в договоры работников в связи с новыми правилами учета рабочего времени.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)