Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

в найденном

Найдено в других БД:

Книги фонда НБ СГЮА (1)

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=эффективность труда<.>)

Общее количество найденных документов : 110
Показаны документы с 1 по 10

1-10 11-20 21-30 31-40 41-50 51-60

Капустин, А.
Мотивация менеджеров проектов в консалтинговых компаниях [Текст] / А. Капустин // Аудитор. - 2003. - N 6. - С. . 39-42. - s, 2003, , rus. - НБ РК. - adtr03_000_006

УДК

^a657.6

ББК 65.053
Рубрики: Экономика--Экономический анализ
Кл.слова (ненормированные):
консалтинговые компании -- консалтинг -- персонал компаний -- оплата труда -- стимулирование труда -- эффективность труда -- качество труда -- мотивации труда
Аннотация: О том, что персонал является главной производительной силой консалтинговых компаний и поэтому построение четкой и понятной системы мотивации должно стоять на первом месте в приоритетах руководства компании.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Ковалев, М. С.
Актуальные вопросы стимулирования наемных работников [Текст] / М. С. Ковалев // Известия Академии труда и занятости. - 2004. - N 1/2. - С. . 140-150. - RUMARS-iatz04_000_001/002_0140_1. - Рис.: 2 схемы

УДК

^a331.108

ББК 65.240-21
Рубрики: Экономика--Управление персоналом
Россия
Российская Федерация
Кл.слова (ненормированные):
рыночная экономика -- труд -- рынок труда -- трудовые отношения -- наемные работники -- заработная плата -- стимулирование труда -- эффективность труда -- качество труда
Аннотация: Стимулирование наемных работников является одной из составляющих управления персоналом. Без грамотной организации стимулирования работников невозможны рост прибыли предприятия и его конкурентоспособность на рынке. В условиях рыночной экономики отношения между наемным работником и предпринимателем сторятся на новой основе. Цель предпринимателя - это успех на рынке и, соответственно, получение прибыли. Цель наемных работников - получить материальное вознаграждение и удовлетворение от работы.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Хливицкас, Э. (д-р соц. наук, доц.).
Эффективность труда государственных служащих [Текст] / Э. Хливицкас, Б. Мельникас // Вестник Белорусского государственного экономического университета. - 2004. - N 2. - С. . 98-104. - Библиогр.: с. 104 (4 назв. ). - RUMARS-vbeu04_000_002_0098_1

УДК

^a331

^a338(100)

ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Мировая экономика--Экономика труда
Европа
Литва
Кл.слова (ненормированные):
государственные служащие -- зарубежный опыт -- квалификация -- повышение квалификации -- повышение эффективности -- стратегическое планирование -- управленческие решения -- эффективность труда
Аннотация: В статье рассматривается проблема повышения эффективности труда госслужащих в переходный период, исследуются закономерности их труда (на примере стран Центральной и Восточной Европы) . Подняты вопросы создания целостных систем комплексной подготовки госслужащих, стратегического планирования и управления в области повышения их квалификации. Определяются перспективные направления дальнейших исследований.

Доп.точки доступа:
Мельникас, Б. (д-р соц. наук, проф.)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Рыбин, С. В.
Методы оценки эффективности труда менеджеров по продажам [Текст] / С. В. Рыбин // Менеджмент в России и за рубежом. - 2004. - N 4. - С. . 129-137. - RUMARS-menr04_000_004_0129_1. - табл., расч.

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
эффективность труда -- менеджер по продажам -- качество труда -- методы оценки труда -- количественный метод оценки -- качественный метод оценки
Аннотация: В статье автор рассматривает систему качественных и количественных методов оценки, позволяющих оценить эффективность работы менеджера по продажам.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тюленева, Н.
Эффективность труда и эффективность бизнеса [Текст] / Наталия Тюленева // Человек и труд. - 2005. - N 1. - С. . 61-64. - 0; Распределение компаний по усредненному за 2001-2003 гг. уровню затрат на рабочую силу. - 0; Распределение ответов об эффективности работы персонала, оценке уровня затрат на рабочую силу, необходимых действиях и приоритетах. - 0; Распределение ответов на вопрос о критериях финансово-хозяйственной деятельности компании. - 0; Коэффициенты ранговой корреляции. - 0; Матрица связности признаков. - 0; Граф взаимосвязей основных признаков, влияющих на эффективность работы персонала. - RUMARS-chtr05_000_001_0061_1. - Ил.: 3 графика, таблица, матрица.- Примеч.: с. 61

УДК

^a331

^a658.14/.17

ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Экономика труда, 2001-2003 гг.
   Россия
    Томская область
    Сибирь
Кл.слова (ненормированные):
исследования -- респонденты -- бизнес -- эффективность труда -- описательная статистика -- рабочая сила -- таблицы -- мотивационные стратегии
Аннотация: Результаты исследования, посвященного зависимости признаков эффективности труда и эффективности бизнеса. Разработанный метод может быть использован в практике подготовки управленческих решений в области заработной платы.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Покровская, Л. Д.
Анализ исследования производительности труда [Текст] / Л. Д. Покровская // Финансы, деньги, инвестиции. - 2005. - N 1. - С. . 3-6. - Библиогр. в примеч. - 0; Производительность труда - вечный вопрос науки и практики. - ; Факторы роста производительности труда. - ; Факторные влияния технологического прогресса. - RUMARS-fidi05_000_001_0003_1

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Экономика труда
Россия
Кл.слова (ненормированные):
труд -- трудовые затраты -- производительность труда -- научно-технический прогресс -- живой труд -- факторы роста (экономика) -- эффективность труда -- технический уровень
Аннотация: Проанализированы факторы, влияющие на рост производительности труда. Особое внимание уделено роли научно-технического прогресса.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Корнеева, И. В. (канд. экон. наук, доц.).
Проблемы компенсационного менеджмента в организациях [Текст] / И. В. Корнеева // Региональная экономика: теория и практика. - 2005. - N 6. - С. . 32-33. - s, 2005, , rus. - RUMARS-reek05_000_006_0032_1. - Фундаментальная библиотека Белорусского государственного университета. - N 6 (21). - С. 32-33. - reek05_000_006_0032_1, 6, 32-33

УДК

^a331

^a338.24

ББК 65.050
Рубрики: Экономика--Управление экономикой. Менеджмент--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
компенсационный менеджмент -- вознаграждения -- эффективность труда -- компенсационная политика
Аннотация: Компенсационный менеджмент можно определить как управление совокупностью вознаграждений, которые получают работники организации за выполнение возложенной на них работы, а также определение оптимальной структуры этих вознаграждений с целью повышения эффективности их труда.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Сапунов, М. К. (нач. Гл. упр. Банка России по Тверской обл.).
Разработка целевых программ в управлении персоналом [Текст] / М. К. Сапунов // Деньги и кредит. - 2005. - N 12. - С. . 41-43. - s, 2005, , rus. - RUMARS-mone05_000_012_0041_1. - Научная библиотека Тульского государственного университета. - N 12.- С. 41-43. - mone05_000_012_0041_1, 12, 41-43

УДК

^a331

^a33

ББК 65
Рубрики: Экономика--Экономика труда
   Россия
    РФ
    Российская Федерация
    Тверская область
Кл.слова (ненормированные):
целевые программы -- персонал -- здоровье персонала -- состояние здоровья -- работоспособность -- эффективность труда -- оздоровительные мероприятия -- медицинские осмотры
Аннотация: В настоящее время разработка целевых программ в управлении персоналом является перспективным направлением. Автор статьи делится опытом, который накоплен Главным управлением Банка России по Тверской области по этому вопросу.

Доп.точки доступа:
Главное управление Банка России по Тверской области
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Сидоров, Кирилл.
Рабочий день строгого режима [Текст] / Кирилл Сидоров // Обучение в России. - 2006. - N 1. - С. . 58-59. - s, 2006, , rus. - RUMARS-obro06_000_001_0058_1. - ГУК Омская государственная областная научная библиотека им. А. С. Пушкина. - Ил.: 4 фот. - N 1. - С. 58-59. - obro06_000_001_0058_1, 1, 58-59

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
распорядок дня -- организация рабочего дня -- организация рабочего времени -- эффективность труда
Аннотация: О правильной организации рабочего дня для рационального распределения времени и большей эффективности труда.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

10.

Попова, И. М.
Изменилась ли мотивация труда рабочих в 1990-е годы? [Текст] : методология и методы изучения, результаты и перспективы исследований / И. М. Попова, Г. П. Бессокирная // Мир России. - 2005. - N 4. - С. . 105-137. - Библиогр.: с. 134-137 (56 назв. ). - s, 2005, , rus. - RUMARS-mirr05_000_004_0105_1. - Владимирская областная универсальная научная библиотека им. М. Горького. - N 4.- C. 105-137. - mirr05_000_004_0105_1, 4, 105-137

УДК

^a316.34/.35

ББК 60.54
Рубрики: Социология--Социология групп, 20 в.
Россия
Российская Федерация
Кл.слова (ненормированные):
рабочие -- рабочий класс -- мотивация труда -- трудовая мотивация -- трудовая деятельность -- эффективность труда -- организация труда -- жизненные потребности -- потребности
Аннотация: Анализ изменений мотивации труда рабочих в трансформирующейся России.

Доп.точки доступа:
Бессокирная, Г. П.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

1-10 11-20 21-30 31-40 41-50 51-60

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)