Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

в найденном

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=управленческие компетенции<.>)

Общее количество найденных документов : 50
Показаны документы с 1 по 10

1-10 11-20 21-30 31-40 41-50

Наврузов, Ю. В. (упр. партнер консалтинговой компании Netton CG).
Управленческая неэффективность. Методы оценки потерь и экономически обоснованные способы их предотвращения [Текст] / Наврузов Юрий Вагабович // Менеджмент сегодня. - 2007. - N 5. - С. . 270-275. - 0; Методы оценки потерь и экономически обоснованные способы их предотвращения. - s, 2007, , rus. - RUMARS-mese07_000_005_0270_1. - Научная библиотека Уральского государственного экономического университета. - Ил.: рис. - N 5. - С. 270-275. - mese07_000_005_0270_1

УДК

^a65.01

ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика--Организация управления
Россия
Кл.слова (ненормированные):
управление бизнесом -- управленческая неэффективность -- неэффективность управления -- безответственность -- управленческие компетенции
Аннотация: Об экономических потерях от неэффективности управленческих действий и методах их предотвращения.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Папонова, Н. Е. (консультант по упр. человеч. ресурсами ; менеджер по персоналу ЗАО "ГК "Астория").
Развитие рабочего места как построение системы лояльности: оценка потенциала сотрудников компании [Текст] / Н. Е. Папонова // Кадры предприятия. - 2008. - N 7. - С. 53-61. - Библиогр. в сносках. - Продолж. Начало: N 1. - Прил.: Оценочный лист; Лист контроля целевых показателей за год . - ISSN хххх-хххх

УДК

^a349.2

^a658.310.9

ББК 67.405.1 + 65.291.6
Рубрики: Право
   Трудовое право--Россия
   Экономика
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- управление компанией -- персонал -- сотрудники -- человеческие ресурсы -- мотивация персонала -- руководители -- кадровая политика -- кадры -- компании -- работники -- оценка деятельности -- оценка персонала -- потенциал сотрудника -- оценка потенциала сотрудника -- программно-целевое управление -- индивидуальная деятельность -- управленческие компетенции -- компетенции персонала
Аннотация: В очередной части статьи авторы продолжают рассматривать способы оценки потенциала сотрудников.

Найти похожие

Зинченко, Я. Г. (аспирант СКАГС).
Как приобрести управленческие компетенции [Текст] / Я. Г. Зинченко // Власть. - 2008. - N 10. - С. 69-71. - Подстроч. примеч.

УДК

^a316.34/.35

^a65

ББК 60.54 + 60.832
Рубрики: Социология
   Социология групп--Россия
   Социальное управление
   Кадры управления
Кл.слова (ненормированные):
управленческие компетенции -- ресурсный подход -- ценностно-целевой подход -- ключевая компетенция -- понятие ключевой компетенции -- государственные служащие -- социологические исследования -- должностные обязанности -- профессиограммы -- компетенции -- профессиональная адаптация -- профессионализм -- управленческие кадры -- подготовка управленческих кадров
Аннотация: Одной из причин недостаточного профессионализма чиновников является проблема обновления ценностно-целевых ориентиров подготовки специалистов в области управления. В статье обосновывается необходимость ресурсного подхода, стержневым понятием которого является "ключевая компетенция". Такой подход был использован автором при проведении прикладного социологического исследования в 13 регионах ряда федеральных округов.

Найти похожие

Эх, карьера... [Текст] : технология ускоренной подготовки руководителей технических проектов / Исаев А. П., Казакова М. А., Козубский А. М., Фомин Н. И. // Российское предпринимательство. - 2007. - N 11, вып. 1. - С. 56-61. - Библиогр.: с. 61 (7 назв. )

УДК

^a658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
технические проекты -- наукоемкие проекты -- руководители технических проектов -- промышленные компании -- промышленные корпорации -- ускоренная подготовка руководителей -- управление персоналом -- бизнес -- инновации -- компетентностные модели -- компетенции -- кластеры компетенций -- критичные компетенции -- динамичные компетенции -- управленческие компетенции -- программы корпоративного обучения
Аннотация: Описана технология, каждый элемент которой создает условия для ускоренного формирования руководителей наукоемких проектов промышленных предприятий, развивающих бизнес через разработку и внедрение инноваций. Рассмотрены компетентностная модель руководителя технического проекта и базовые условия ускоренной подготовки.

Доп.точки доступа:
Исаев, А. П. (канд. экон. наук); Казакова, М. А.; Козубский, А. М.; Фомин, Н. И.

Найти похожие

Лобанов, В. (канд. полит. наук; эксперт Всемир. банка).
Госслужба США: подготовка высших руководителей [Текст] / В. Лобанов // Государственная служба. - 2009. - N 6. - С. 64-67. - Библиогр.: с. 67 (5 назв. ). - Список лит. на англ. яз. . - ISSN 2070-8378. - ISSN 1995-0055

УДК

^a342:35

ББК 67.401.02
Рубрики: Право
Государственная и муниципальная служба--США
Кл.слова (ненормированные):
подготовка государственных служащих -- высшие государственные служащие -- высшие чиновники -- высшие государственные должности -- модели управленческой компетенции -- управленческие компетенции -- квалификация высших руководителей -- карьерная государственная служба
Аннотация: 22 из 30 стран ОЭСР имеют отдельную службу высших руководителей. Особенности ее работы показаны на примере карьерной государственной службы США, учитывая, что опыт именно этой страны взят за основу странами ОЭСР.

Доп.точки доступа:
Служба высших руководителей; Совет по управленческим ресурсам; Квалификационная комиссия
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

УДК

^a342:35

ББК 67.401.02
Рубрики: Право
Государственная и муниципальная служба--США
Кл.слова (ненормированные):
подготовка государственных служащих -- высшие государственные служащие -- высшие чиновники -- высшие государственные должности -- модели управленческой компетенции -- управленческие компетенции -- квалификация высших руководителей -- карьерная государственная служба
Аннотация: 22 из 30 стран ОЭСР имеют отдельную службу высших руководителей. Особенности ее работы показаны на примере карьерной государственной службы США, учитывая, что опыт именно этой страны взят за основу странами ОЭСР.

Доп.точки доступа:
Служба высших руководителей; Совет по управленческим ресурсам; Квалификационная комиссия
Нет сведений об экземплярах (Нет сведений об источнике)

Найти похожие

Клюев, Владимир (заведующий кафедрой управления информационно-библиотечной деятельностью).
Новый этап вузовского обучения [Текст] / Владимир Клюев // Библиотека. - 2010. - N 2. - С. 33-35 : 1 фот. . - ISSN 0869-4915

УДК

^a378

ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
компетентностно-ориентированное образование -- профессиональная подготовка -- управленческие компетенции -- профессиональные компетенции
Аннотация: Компетентностный формат представления результатов профессиональной подготовки или компетентностно-ориентированное образование как один из ведущих принципов организации единого европейского образовательного пространства.

Нет сведений об экземплярах (Нет сведений об источнике)

Найти похожие

Багадаева, О. (аспирант РАГС).
Формирование управленческого потенциала молодых менеджеров [Текст] / О. Багадаева // Государственная служба. - 2010. - N 1. - С. 108-110 : диагр. - Библиогр.: с. 110 (9 назв. ) . - ISSN 2070-8378

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
управленческий потенциал -- трудовой потенциал -- человеческий потенциал -- менеджеры -- молодежь -- управленческие компетенции -- кадры управления
Аннотация: В статье рассматриваются подходы к определению таких производных, как "человеческий потенциал", "трудовой потенциал" и "управленческий потенциал" молодых менеджеров.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Востряков, Л. Е. (д-р полит. наук).
Американские и российские администраторы культуры о критериях успешности управления: формирование нового профессионализма [Текст] / Л. Е. Востряков, Е. Чириков // Власть. - 2010. - N 5. - С. 108-111 : табл. - Библиогр. в сносках . - ISSN 2071-5358

УДК

^a351

ББК 67.401.12
Рубрики: Право
Управление социально-культурной сферой--Россия--США, 21 в. нач.
Кл.слова (ненормированные):
управленческие компетенции -- управленческий профессионализм -- профессионализм -- компетентность -- администраторы культуры -- менеджеры -- сравнительный анализ
Аннотация: Авторы описывают теоретические основы компетентного подхода к управлению, проводят сравнительный анализ представлений администраторов культуры США и России о критериях успешного управления. Это позволяет проследить основные тенденции в сфере управления культурой, складывающиеся в России, в контексте международных сравнений.

Доп.точки доступа:
Чириков, Е. (аспирант Ин-та социологии РАН); Херш, У.; Биван, С.; Камерон, К. С.; Йеттон, Д. А.; Коллинз, Р.; Силвер, М.; Бояцис, Р.; Харрисон, А.; Стьюарт, М.; ДиМаджио, П.; Кланси, П.; Елфимов, Г. М.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

10.

Сапунов, М. К.
Формирование управленческих компетенций при работе с резервом [Текст] / М. К. Сапунов // Деньги и кредит. - 2010. - N 7. - С. 33-35 . - ISSN 0130-3090

УДК

^a336.7

^a658.310.9

ББК 65.262 + 65.291.6
Рубрики: Экономика
Кредитно-денежная система
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
банки -- подготовка кадров -- компетенции -- управленческие компетенции -- тренинги -- семинары -- деловые игры -- управление персоналом
Аннотация: В данной статье представлен малозатратный опыт подготовки кадрового резерва, а именно проект формирования управленческих компетенций молодых руководителей и резервистов, с использованием внутренних возможностей организации.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

1-10 11-20 21-30 31-40 41-50

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)