Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

в найденном

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=управление человеческим капиталом<.>)

Общее количество найденных документов : 29
Показаны документы с 1 по 20

1-20 21-29

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания : 65/Д 47
Автор(ы) : Директович Р.
Заглавие : Основной ресурс 21 века
Место публикации : Журнал для акционеров. - 2001. - N 2. - С. 33-37
Примечания : , , , ЦБС г.Саратова
ISSN: 0136-0124
ББК : 65
Предметные рубрики: Экономика-- Экономика России
Географич. рубрики: Россия
США
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): человеческий капитал--интеллектуальный капитал--управление персоналом--управление человеческим капиталом--образование профессиональное--профессиональное образование--подготовка кадров
Аннотация: Человеческий капитал - это наиболее ценный ресурс современного общества, гораздо более важный, чем природные ресурсы или накопленное богатство. Как заявил американский исследователь Дж.Грейсон, "именно человеческий капитал, а не заводы, оборудование и производственные запасы является краеугольным камнем конкурентоспособности, экономического роста и эффективности". В этой статье обсуждение данной темы.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Ефремов А.
Заглавие : Где хранится человеческий капитал? : управление персоналом в российских банках
Серия: Банковские технологии
Место публикации : Банковское обозрение. - 2006. - N 5. - С. 92-93 (Шифр baob/2006/5)
Примечания : s, 2006, , rusRUMARS-baob06_000_005_0092_1Библиотека Белорусского государственного экономического университетаN 5. - С. 92-93baob06_000_005_0092_1, 5, 92-93
ISSN: ХХХХ-ХХХХ
УДК : 336
ББК : 65.26
Предметные рубрики: Экономика-- Финансы
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): управление персоналом--технологии управления персоналом--автоматизированные системы управления--информационные системы управления--управление человеческим капиталом--российские банки--банковская деятельность--финансовые институты--it в банке--бизнес-процессы
Аннотация: Совершенствование технологий управления персоналом в банке- стратегически важная задача. Затраты на персонал осуществляют существенную часть расходов банка. Человеческий капитал - один из важнейших факторов конкурентоспособности финансовой организации.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Мищеряков, Сергей (канд. техн. наук)
Заглавие : Расходы на работника увеличат национальное богатство : инновационный путь развития человеческого капитала холдинговых компаний
Серия: Теория и методология
Место публикации : Кадровик. - 2008. - N 1: Ил.; \b Кадровый менеджмент. - 2008. - N 1. - С.5-12
Примечания : (Кадровый менеджмент.- 2008.- N 1.- С. 5-12)Научная библиотека ГОУ ВПО Ижевский государственный технический университетcode, kadryear, 2008no, 1ss, 5add, 2008, ####, 0RUMARS-kadr08_no1_ss5_ad1
УДК : 331 + 331.108
ББК : 65.24 + 60.823.3
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): человеческий капитал--оценка человеческого капитала--структура человеческого капитала--управление человеческим капиталом--эффективность деятельности компании--показатели эффективности--оценка показателей эффективности--сбалансированные показатели--balanced scorecard--системы сбалансированных показателей--методы оценки показателей--математические методы оценки показателей
Аннотация: Основную долю капитализации современных компаний составляют не материальные активы, а человеческий капитал компаний. При этом действующие правила бухгалтерского учета в России не предусматривают оценку и учет человеческого капитала хозяйствующих субъектов.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Мельников О. Н., Голяс С. В.
Заглавие : Как сделать социальную среду творческой? : творческая энергия как фактор, определяющий динамику производительного труда
Серия: Человеческий капитал
Место публикации : Российское предпринимательство. - 2009. - N 3, вып. 2. - С.4-10. - ISSN 1994-6937. - ISSN 1994-6937
Примечания : Библиогр.: с. 10 (4 назв. )
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда --Россия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): творческая энергия--креативная энергия--творческий потенциал--производительность труда--динамика труда--человеческий капитал--инвестиции в человеческий капитал--управление человеческим капиталом--социальная среда--социальная политика
Аннотация: Интеллектуально-креативная (творческая ) энергия как основной источник повышения динамики производительного труда. Роль государства и менеджмента предприятия в формировании социальной среды как источника творческой энергии личности.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Ульянова А. И. (аспирант)
Заглавие : Социальное программное обеспечение как инструмент управления в современном вузе
Параллельн. заглавия :Social software as a tool for innovation university management
Серия: Научный дебют
Место публикации : Высшее образование в России. - 2010. - N 8/9. - С.138-141. - ISSN 0869-3617 (Шифр vobr/2010/8/9). - ISSN 0869-3617
Примечания : Библиогр.: с. 141 (5 назв. )
УДК : 378
ББК : 74.58
Предметные рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование --Россия, 21 в. нач.
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): вузы--высшие учебные заведения--управление в вузах--управление инновациями--управление человеческим капиталом--инновации--человеческий капитал--социальное программное обеспечение--программное обеспечение--интернет--социальные сети--программы развития--информационные технологии
Аннотация: Социальное программное обеспечение рассматривается в качестве нового инструмента информационных технологий, направленного на решение ряда современных проблем управления в организации.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Сурнина, Надежда Матвеевна (доктор экономических наук ; профессор ; заведующая кафедрой экономической статистики), Смирных, Светлана Николаевна, Орехова, Светлана Владимировна
Заглавие : Управление человеческим капиталом вуза: механизмы и стратегии (на примере ГОУ ВПО "Уральский государственный экономический университет)
Серия: Человек и общество
Место публикации : Известия Уральского государственного экономического университета. - 2010. - N 4. - С.48-56: 2 рис., 5 табл. (Шифр iueu/2010/4)
УДК : 378
ББК : 74.58
Предметные рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): человеческий капитал--социологические исследования--эмпирические исследования--высшие учебные заведения--управление вузами--вузы--управление человеческим капиталом--профессорско-преподавательский состав--рынок образовательных услуг--образовательные услуги--стратегии управления--кадровая политика--стратегии развития
Аннотация: Реформирование системы высшего профессионального образования приводит к необходимости разработки новых моделей управления человеческим капиталом вуза. В статье проведен анализ кадровой политики Уральского государственного экономического университета. На основе опроса преподавателей университета выделены кластеры, характеризующие персонал с различным человеческим капиталом. Мониторинг человеческого капитала вуза позволяет авторам предложить рекомендации по развитию его кадровой стратегии.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Толстых, Антон Владимирович (старший преподаватель кафедры экономической теории Курского института государственной и муниципальной службы)
Заглавие : Оценка стоимости человеческого капитала как фактор повышения эффективности управления его формированием и развитием
Серия: Слово - молодым ученым
Место публикации : Социально-гуманитарные знания. - 2010. - N 6. - С.324-330: 1 табл. (Шифр sgum/2010/6)
Примечания : Библиогр. в сносках (2 назв. )
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): человеческий капитал--человеческие ресурсы--оценка человеческого капитала--стоимость человеческого капитала--управление человеческим капиталом--методика оценки--эффективность--национальное богатство--социальный капитал--профессиональные характеристики--личностные характеристики
Аннотация: В статье рассматривается методика стоимостной оценки человеческого капитала предприятия, позволяющая рассчитать его стоимость в масштабах всего государства.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Степашин, Сергей (председатель Счетной палаты Российской Федерации)
Заглавие : Каждый рубль надо использовать более рачительно
Серия: С высоких трибун
Место публикации : Вопросы местного самоуправления. - 2011. - N 2. - С.86-88 (Шифр vome/2011/2)
УДК : 316.334.3
ББК : 66.3(0),4
Предметные рубрики: Политика. Политология
Политика в отдельных сферах общественной деятельности --Россия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): совещания--выступления--модернизация страны--управление государственной собственностью--госсобственность--государственный контроль--государственная собственность--управление финансовыми ресурсами--финансовые ресурсы--управление человеческим капиталом--человеческий капитал--стратегическое прогнозирование--управление рисками--средства государственной поддержки--государственная поддержка--антикризисные меры
Аннотация: 8 декабря 2010 года в Кремле состоялось совещание по вопросам совершенствования государственного контроля в России.
Найти похожие

10.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Веряскина В. П.
Заглавие : Управление развитием человеческого капитала: модели менеджмента и практика
Место публикации : Философские науки. - 2012. - № 6. - С.7-21. - ISSN 0235-1188 (Шифр phil/2012/6). - ISSN 0235-1188
Примечания : Библиогр. в примеч. - Примеч.: с. 20-21
УДК : 1:316
ББК : 60.02
Предметные рубрики: Социальная философия
Общество как социальная реальность
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): человеческий капитал--человеческий потенциал--понятия--экономическое развитие--управление развитием--управление человеческим капиталом--менеджмент--модели менеджмента--модели управления--управление--ценности
Аннотация: В статье определены понятия человеческого потенциала и человеческого капитала, показана их связь, рассмотрена роль человеческого капитала в повышении эффективности экономического развития, проанализирована эволюция моделей менеджмента.
Найти похожие

11.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Пестов И. П. (экономист по труду)
Заглавие : Формирование методики оценки эффективности инвестиций в человеческий капитал на основе концепции стоимостного управления
Серия: Экономика и управление народным хозяйством
Место публикации : Актуальные проблемы экономики и права. - 2012. - № 3 (23). - С.141-144: рис., табл. - ISSN 1993-047x (Шифр apep/2012/3). - ISSN 1993-047x
Примечания : Библиогр.: с. 144 (4 назв.)
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): человеческий капитал--инвестиции в человеческий капитал--стоимостное управление--управление человеческим капиталом--оценка экономической эффективности
Аннотация: В настоящее время актуальной задачей является построение методики оценки эффективности капиталовложений в человеческий капитал. На основе анализа и обобщения подходов к определению экономической эффективности инвестиционных проектов в человеческий капитал, автором предлагается оценивать эффективность инвестиций в человеческий капитал на основе показателя "добавленной человеческой экономической стоимости" во взаимосвязи с моделью производительности труда, основанной на отношении доходов и среднесписочной численности сотрудников.
Найти похожие

12.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Сидоренко И. Н. (кандидат исторических наук; доцент)
Заглавие : Государственная служба России: развитие и управление человеческим капиталом : национальный форум 1-2 ноября 2012 г.
Серия: Научная жизнь
Место публикации : Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2012. - № 4. - С.236-239. - ISSN 2079-1690 (Шифр gimu/2012/4). - ISSN 2079-1690
УДК : 342:35
ББК : 67.401.02
Предметные рубрики: Право
Государственная и муниципальная служба --Россия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): форумы--видеофорумы--государственная служба--управление человеческим капиталом--человеческий капитал
Аннотация: Российской академией народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ 1и 2 ноября 2012 г. был организован Национальный видеофорум "Государственная служба России: развитие и управление человеческим капиталом". Особенностью этого мероприятия является то, что оно в режиме он-лайн проходил как на площадке РАНХиГС при Президенте РФ, так и на дискуссионных площадках ряда ее филиалов. Интерес к форуму объясняется, прежде всего, исключительной актуальностью вопросов, вынесенных на его обсуждение, а именно - определение стратегических приоритетов и вызовов на пути построения современной системы управления человеческим капиталом государственной службы России.
Найти похожие

13.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Захарова, Юлия
Заглавие : Как управлять талантливыми сотрудниками?
Серия: Человеческий капитал
Место публикации : Человек и труд. - 2012. - № 11. - С.40-42: 1 рис. (Шифр chtr/2012/11)
Примечания : Библиогр. в подстроч. ссылках. - Примеч.
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): человеческий капитал--управление человеческим капиталом--талантливые сотрудники--условия труда--мотивация--управление знаниями
Аннотация: Управление талантливыми сотрудниками как составляющая системы управления человеческим капиталом организации. Особенности деятельности по управлению талантами в современных компаниях.
Найти похожие

14.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Заглавие : Энергия человеческого капитала
Серия: Кадровая политика
Место публикации : Государственная служба. - 2012. - № 5. - С.8-9: рис. - ISSN 2070-8378 (Шифр gslb/2012/5). - ISSN 2070-8378
УДК : 342:35
ББК : 67.401.02
Предметные рубрики: Право
Государственная и муниципальная служба
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): форумы--дискуссии--управление человеческим капиталом--человеческий капитал--государственные служащие
Аннотация: Материал анонсирует проводимый Российской академией народного хозяйства и государственной службы Национальный форум "Государственная служба в России: развитие и управление человеческим капиталом". Организаторы Форума намерены на основе проведенных дискуссий подготовить аналитические материалы и сформировать рекомендации для Правительства РФ и Администрации Президента.
Найти похожие

15.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Богатырева, Валентина (кандидат экономических наук)
Заглавие : Финансовые аспекты управления человеческим капиталом
Место публикации : Общество и экономика. - 2012. - № 11. - С.38-55: рис., табл. - ISSN 0207-3676 (Шифр obec/2012/11). - ISSN 0207-3676
Примечания : Библиогр. в сносках
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): человеческий капитал--финансовое управление--финансовый менеджмент--оценка человеческого капитала--управление человеческим капиталом
Аннотация: Рассматривается роль человеческого капитала в становлении инновационной экономики. Представлены разработанные теоретико-методологические основы финансового управления человеческим капиталом.
Найти похожие

16.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Рогов И. И. (кандидат философских наук; доцент)
Заглавие : [Рецензия]
Серия: Рецензии
Место публикации : Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2013. - № 2. - С.240-241. - ISSN 2079-1690 (Шифр gimu/2013/2). - ISSN 2079-1690
Примечания : Рец. на кн.: Зинченко Г. П. Государственная служба: социологические очерки: Монография / Г. П. Зинченко, Я. Г. Зинченко. - Москва: МГУ, 2013
УДК : 316.354:351/354
ББК : 60.561.1
Предметные рубрики: Социология
Социология управления
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): государственные служащие--инженерное сопровождение--рецензии--управление человеческим капиталом--чиновники
Аннотация: Монография содержит новые, относительно устоявшихся направлений исследования, темы. Это "инженерное сопровождение гражданской службы" и "управление человеческим капиталом". Результаты многих лет наблюдения и анализа госслужащих как социальной общности и государственной службы как института, выражены в рассматриваемой монографии не только в научных обобщениях, но и в конкретных цифрах, представляющих читателю картину трансформации социального института российского чиновничества.
Найти похожие

17.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Бабайлова, Елена (заместитель начальника департамента)
Заглавие : Елена Бабайлова: "ФСК ЕЭС" осуществляет контроль удаленных площадок с помощью информационных систем"
Серия: Информационные технологии в управлении персоналом .
Собеседник
Разночтения заглавия :: Бабайлова: "ФСК ЕЭС" осуществляет контроль удаленных площадок с помощью информационных систем": "ФСК ЕЭС" осуществляет контроль удаленных площадок с помощью информационных систем
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 4 (апрель). - С.19-21: порт. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2013/4). - ISSN 1727-1029
УДК : 65.011
ББК : 60.823.1
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): hr-менеджмент--sap erp hcm--sap erp human capital management--асуп--автоматизация--автоматизированные системы управления предприятием--интервью--информационные кадровые системы--информационные технологии--управление бизнес-процессами--управление персоналом--управление человеческим капиталом
Аннотация: Заместитель начальника департамента информационных технологий ОАО "ФСК ЕЭС", руководитель проекта внедрения SAP ERP HCM рассказывает об особенностях работы информационной кадровой системы в условиях реформирования компании, о централизации управленческих функций, рисках и возможностях автоматизации.
Найти похожие

18.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Бородин, Александр, Сорочайкин, Сергей, Шаш, Наталия
Заглавие : Человеческий капитал компании: пути повышения эффективности его использования
Серия: Человеческий капитал
Место публикации : Человек и труд. - 2013. - № 8. - С.58-61 (Шифр chtr/2013/8)
Примечания : Библиогр. в примеч. - Примеч.
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): информационная экономика--использование человеческого капитала--капитал компании--капиталовложения в персонал--качество человеческого капитала--корпоративный человеческий капитал--организация работы персонала--развитие персонала--управление человеческим капиталом--человеческий капитал
Аннотация: Теория человеческого капитала как одно из наиболее перспективных направлений современной экономической науки и основные подходы ученых к исследованию человеческого капитала. Сравнительный анализ физического и человеческого капитала компании. Ключевые задачи, которые необходимо решить при поиске эффективных способов использования человеческого капитала.
Найти похожие

19.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Быкова, Людмила (независимый эксперт)
Заглавие : Внедрение ERP HCM: опыт производственной компании
Серия: На практике .
Автоматизация HR-службы
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 1 (январь). - С.36-41: порт., табл. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2014/1). - ISSN 1727-1029
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): hr-менеджмент--sap erp hcm--sap-технологии--модули расчета заработной платы--оптимизация кадровых процессов--планирование ресурсов предприятия--принятие управленческих решений--производственные компании--управление человеческим капиталом
Аннотация: Автор статьи освещает особенности внедрения в компании "Мултон" системы SAP ERP HCM (многофункциональной системы управления персоналом).
Найти похожие

20.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Календжян, Сергей Оганович (доктор экономических наук), Гумилевская, Ольга Владимировна
Заглавие : Корпоративное управление и делегирование полномочий: адаптация европейского опыта в российском бизнесе
Параллельн. заглавия :Corporate governance and delegation: the adaptation of the European experience in the Russian business
Серия: Мировая экономика
Место публикации : Российский внешнеэкономический вестник. - 2014. - № 5. - С.22-39: 2 табл., 4 рис. - ISSN 2072-8042 (Шифр vneb/2014/5). - ISSN 2072-8042
Примечания : Библиогр.: с. 39. - Рез. англ.
УДК : 658
ББК : 65.291
Предметные рубрики: Экономика
Экономика организации (предприятия, фирмы) в целом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): гарцбургская модель управления--делегирование полномочий--европейский опыт--корпоративное управление--модели управления компанией--разграничение ответственности--российские компании--российский бизнес--системная трансформация менеджмента--статистические данные--стили менеджмента--управление компанией--управление человеческим капиталом--человеческий капитал
Аннотация: О выборе стиля менеджмента в компании как одной из ключевых задач корпоративного управления, актуальных для российского бизнеса. Приведен анализ преимуществ и недостатков различных стилей менеджмента, существующих в Европе, в том числе представлена Гарцбургская модель управления, основанная на делегировании полномочий и ответственности. В теории и на практике проанализирована возможность адаптации исследуемой модели менеджмента в российскую бизнес-среду, а также основные барьеры, возникающие на пути трансформации менеджмента. Показано, что такая адаптация возможна и достаточно эффективна, при условии системного подхода и максимального вовлечения сотрудников компании в трансформационные процессы.
Найти похожие

1-20 21-29

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)