Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Авторефераты (11)
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=соглашение сторон<.>)
Общее количество найденных документов : 96
Показаны документы с 1 по 20
 1-20    21-40   41-60   61-80   81-96 
1.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Заглавие : Что сделать, чтобы уволить по соглашению сторон
Серия: Практика
Место публикации : Справочник кадровика. - 2018. - № 4. - С.31. - ISSN 1609-3437 (Шифр spkd/2018/4). - ISSN 1609-3437
УДК : 349.2 + 651
ББК : 67.405.1 + 65.050.2
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Социальное управление
Делопроизводство
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): кадровые документы--оформление документов--прекращение трудовых отношений--соглашение сторон
Аннотация: Алгоритм увольнения работника по соглашению сторон. Инструкция для кадровиков.
Найти похожие

2.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Суслов, Александр
Заглавие : Оспаривание увольнения за грубое нарушение работником трудовых обязанностей
Серия: Увольнение
Место публикации : Трудовое право. - 2018. - № 2. - С.15-29 (Шифр trpr/2018/2)
Примечания : Библиогр. в сносках
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): деловая репутация--дисциплинарные проступки--нарушение трудовых обязанностей--соглашение сторон--трудовая дисциплина--трудовые соглашения--трудовые споры--увольнения
Аннотация: Однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей является основанием для расторжения трудового договора по инициативе работодателя, а проще говоря, для увольнения.
Найти похожие

3.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Офицерова, Анна (кандидат юридических наук)
Заглавие : Споры по увольнению беременных женщин
Серия: Беременные
Место публикации : Трудовое право. - 2018. - № 3. - С.47-58 (Шифр trpr/2018/3)
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): банкротство компании--беременные работники--гарантии беременным--истечение срока трудового договора--ликвидация предприятий--соглашение сторон--споры о восстановлении на работе--увольнение беременных
Аннотация: Увольнение с работы подразумевает под собой прекращение или расторжение трудового договора, то есть фактическое прекращение трудовых отношений между работником и работодателем. Инициаторами прекращения трудовых отношений могут выступать как работник, так и работодатель. Трудовой кодекс Российской Федерации предусматривает обстоятельства, при наступлении которых трудовые отношения прекращаются независимо от воли сторон. Несмотря на то, что основания для прекращения трудовых отношений четко регламентированы трудовым законодательством, сама процедура увольнения с работы является наиболее сложной, порождающей конфликты сторон, что нередко приводит к судебным разбирательствам.
Найти похожие

4.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Туркина, Елена (практикующий юрист)
Заглавие : Увольнение по соглашению сторон: панацея или головная боль?
Серия: Увольнение
Место публикации : Трудовое право. - 2017. - № 2. - С.15-27 (Шифр trpr/2017/2)
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): денежные компенсации--правовое регулирование--прекращение трудовых отношений--расторжение трудового договора--соглашение сторон--судебная практика--увольнение по соглашению сторон
Аннотация: Соглашение сторон по увольнению долгое время было идеальным для работодателей, не желающих трудовых тяжб. Но судьи, которые сегодня стали, как в Англии, почти законодателями, порой принимают к рассмотрению и такие договоры. И на то могут быть веские основания. Главное - чтобы стороны пришли к согласию по всем вопросам и выразили обоюдное волеизъявление, направленное на прекращение трудовых отношений. Увольнение по соглашению сторон обычно удобно и работнику, и работодателю.
Найти похожие

5.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Заглавие : Как изменить оплату труда по соглашению, желанию работодателя и требованию закона
Серия: Сложная ситуация
Место публикации : Справочник кадровика. - 2017. - № 10. - С.40-45. - ISSN 1609-3437 (Шифр spkd/2017/10). - ISSN 1609-3437
УДК : 349.2 + 347.97/.99
ББК : 67.405.1 + 67.71
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Судебная система
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): дополнительные соглашения--изменение оплаты труда--индексация зарплаты--оплата труда--организационные изменения--соглашение сторон--судебная практика--трудовое законодательство--уведомление работников
Аннотация: Как грамотно изменить размер заработной платы сотрудников, не вступая в противоречие с трудовым законодательством. Статья дополнена примерами из судебной практики.
Найти похожие

6.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Бырдина Т. И. (магистр права)
Заглавие : Правомерность выплат денежных средств сотрудникам бюджетных учреждений при прекращения трудового договора по соглашению сторон
Параллельн. заглавия :Lawfulness of Cash Outflows to the Employees of Budgetary Institutions in Case of Termination of Labour Contract by Agreement of the Parties
Серия: Финансовое и трудовое право
Место публикации : Современное право. - 2017. - № 11. - С.59-61. - ISSN 1991-6027 (Шифр svpr/2017/11). - ISSN 1991-6027
Примечания : Библиогр.: с. 61 (3 назв.). - Есть аннотация, ключевые слова, библиография на английском языке. Параллельного текста статьи на английском языке нет.
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): бюджетные правоотношения--выходные пособия--прекращение трудовых отношений--соглашение сторон--сотрудники бюджетных учреждений
Аннотация: Рассматривается вопрос правомерности выплат денежных средств сотрудникам бюджетных учреждений при прекращении трудового договора по соглашению сторон. Определен перечень условий, при наличии которых допускается выплата выходных пособий в бюджетном учреждении при прекращении трудового договора по соглашению сторон.
Найти похожие

7.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Офман, Елена Михайловна (кандидат юридических наук; доцент)
Заглавие : Расторжение трудового договора по соглашению сторон или по инициативе работника в случае аннулирования работником ранее принятого решения
Параллельн. заглавия :Termination of the Employment Contract by Agreement of the Parties or at the Initiative of the Worker in Case of Cancellation by the Worker of Earlier Made Decision
Серия: Трудовой договор
Место публикации : Вопросы трудового права. - 2019. - № 1. - С.16-23. - ISSN 2074-871Х (Шифр vtrp/2019/1). - ISSN 2074-871Х
Примечания : Библиогр.: с. 23 (9 назв.)
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): беременность--гарантии--инициатива работника--компенсации--отзыв заявления--расторжение трудовых договоров--соглашение сторон--трудовые договоры--увольнения--увольнения по собственному желанию
Аннотация: В статье рассматриваются проблемные аспекты расторжения трудового договора по соглашению сторон и по инициативе работника, связанные с аннулированием работником ранее принятого решения о разрыве трудовой связи.
Найти похожие

8.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Ломакина Л. А. (кандидат юридических наук)
Заглавие : Расторжение трудового договора по соглашению сторон
Серия: Хозяйство, труд, право
Место публикации : Государство и право. - 2019. - № 5. - С.106-111. - ISSN 0132-0769 (Шифр gopr/2019/5). - ISSN 0132-0769
Примечания : Библиогр.: с. 111 (1 назв.)Библиогр. в сносках. - Есть название, аннотация, ключевые слова, список лит. на англ. яз.
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): беременные женщины--договоры--расторжение трудового договора--соглашение сторон--судебная практика--трудовой договор
Аннотация: В статье изложены некоторые аспекты расторжения трудового договора по соглашению сторон с анализом соответствующей судебной практики; рассмотрен порядок аннулирования соглашения сторон о расторжении трудового договора, вопрос о расторжении трудового договора по соглашению сторон с беременными женщинами и возможности аннулирования такого соглашения в одностороннем порядке.
Найти похожие

9.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Горячева, Светлана (эксперт)
Заглавие : Должностная инструкция кадровика - 2020 : актуальные требования и функционал
Серия: Кадровые новости
Место публикации : Кадровое дело. - 2019. - № 9. - С.17-25: фот., ил. - ISSN 1727-3765 (Шифр kdel/2019/9). - ISSN 1727-3765
УДК : 331 + 651
ББК : 65.24 + 65.050.2
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство, 2020 г.
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): воинский учет--должностные инструкции--должностные обязанности--дополнительные соглашения--кадровики--кадровое делопроизводство--квалификационные справочники--квалификационные требования--личностные качества--локальные акты--обязанности работников--оформление кадровой документации--профессиональные стандарты--работодатели--соглашение сторон--трудовые договоры--управление персоналом--форма сзв-тд--штрафы
Аннотация: Как правильно составить документ, содержащий конкретный перечень должностных обязанностей работника отдела кадров с учетом особенностей организации.
Найти похожие

10.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Федяев, Константин (юрист)
Заглавие : Когда суды допускают увольнение беременных?
Серия: Мнения практиков
Место публикации : Трудовое право. - 2018. - № 5. - С.109-111 (Шифр trpr/2018/5)
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): беременные работники--гарантии беременным--изменение трудовой функции--ликвидация предприятий--нарушение трудовых прав--соглашение сторон--споры о восстановлении на работе--увольнение беременных
Аннотация: Работодателям следует внимательно относиться к увольнению беременных сотрудниц. Незаконное увольнение беременной может обойтись дорого: работницу необходимо будет восстановить в должности, выплатить ей, помимо заработной платы за время вынужденного прогула, компенсацию морального вреда и расходы на представителя в суде. Ситуацию комментирует эксперт журнала.
Найти похожие

11.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Бэст, Элен (заместитель председателя), Флорштедт, Йенс
Заглавие : Уголовный процесс Германии: соглашение сторон в суде
Серия: Уголовный процесс Германии
Место публикации : Уголовное судопроизводство. - 2018. - № 4. - С.42-47. - ISSN 2072-4411 (Шифр usud/2018/4). - ISSN 2072-4411
Примечания : Библиогр.: с. 46-47 (11 назв. )Библиогр. в сносках
УДК : 343.13
ББК : 67.410.2
Предметные рубрики: Право
Уголовное процессуальное право --Бремен --Германия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): институт plea bargaining--соглашение сторон--суды--уголовный процесс германии
Аннотация: Руководители судебных инстанций в г. Бремене, делятся своими соображениями относительно функционирования в ФРГ институтов соглашения о признании вины.
Найти похожие

12.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Чистякова, Людмила
Заглавие : Как прекратить трудовой договор с генеральным директором по соглашению с ним
Серия: Практикум
Место публикации : Налоговый вестник. - 2019. - № 1. - С.66-71. - ISSN 2306-4668 (Шифр nave/2019/1). - ISSN 2306-4668
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): выплаты руководителю--выходные пособия--генеральные директора--документальное оформление--образцы документов--расторжение трудового договора--руководители--соглашение сторон--трудовые договоры--увольнение руководителей--увольнения по соглашению сторон
Аннотация: Порядок документального оформления увольнения руководителя организации по соглашению сторон. Выплаты руководителю при расторжении трудового договора по соглашению сторон.
Найти похожие

13.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Саюшкина, Елена Владимировна (аспирант)
Заглавие : К вопросу о понятии особого порядка российского уголовного судопроизводства
Серия: Уголовный процесс (специальность 12. 00. 09)
Место публикации : Пробелы в российском законодательстве. - 2016. - № 1. - С.138-140. - ISSN 2072-3164 (Шифр przk/2016/1). - ISSN 2072-3164
УДК : 343.13
ББК : 67.410.2
Предметные рубрики: Право
Уголовное процессуальное право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): вина--обвиняемые--особый порядок--соглашение сторон--состязательность--уголовное судопроизводство
Аннотация: Раскрывается сущность особого порядка уголовного судопроизводства как института, посредством которого в судебном производстве существенно сокращается и модернизируется рассмотрение дел по существу, при этом обеспечиваются, как публичные (государственные, общественные), так и личные интересы.
Найти похожие

14.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Терехин А. М.
Заглавие : Отпуск по уходу за ребенком и неполное рабочее время: некоторые правовые проблемы и пути их решения : (на примере судебной практики)
Серия: Труд гражданского персонала
Место публикации : Право в Вооруженных Силах. - 2016. - № 4. - С.71-77. - ISSN 2219-5947 (Шифр prvs/2016/4). - ISSN 2219-5947
Примечания : Библиогр. в сносках. - Окончание. Начало: № 3
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): договоры--кодексы--ненормированный рабочий день--неполное рабочее время--отпуск по уходу за ребенком--работодатели--режим работы--соглашение сторон--судебная практика--трудовой договор--увольнение с работы
Аннотация: Проведен анализ установления неполного рабочего времени отдельным категориям работников, вскрыты отдельные проблемы в правовом регулировании предоставления и работы в условиях неполного рабочего времени. Предложены конкретные меры правового характера, которые могут устранить указанные проблемы.
Найти похожие

15.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Девяткова, Юлия (юрист)
Заглавие : Когда можно платить зарплату в натуральной форме
Серия: Право и практика .
    Условия труда
Место публикации : Кадровое дело. - 2016. - № 3. - С.38-43: 2 фот., ил. (Шифр kdel/2016/3)
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): заработная плата в натуральной форме--неденежная форма--оплата труда--оформление зарплаты--соглашение сторон--стоимость товаров
Аннотация: Рассматривается, при каких условиях допустима оплата труда в неденежной форме.
Найти похожие

16.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Заглавие : О расходах, уточненках, взносах, ККТ, требованиях и штрафах
Серия: Вопросы и ответы .
    По вашим письмам
Разночтения заглавия :: О расходах, уточненках, взносах, контрольно-кассовой технике, требованиях и штрафах: Неоплаченную аренду можно включить в расходы: Испытательный срок бывшему работнику устанавливать не обязательно: В уточненках по прибыли пишите старый КПП, даже если адрес филиала новый: Электронные копии на флешке инспекторы не принимают: Дополнительные взносы начисляют и по сотрудникам, у которых частично вредная работа: Испорченный товар можно учесть в расходах: Безопаснее, чтобы у кассира всегда был размен: Штраф за отсутствие расшифровки подписи в чеке можно отменить
Место публикации : Главбух. - 2015. - № 20. - С.84-88. - ISSN 1029-4511 (Шифр glbh/2015/20). - ISSN 1029-4511
УДК : 657.0/.5 + 336.0/.5
ББК : 65.052.2 + 65.261
Предметные рубрики: Экономика
Учет. Бухгалтерский учет
Финансовая система
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): енвд--кпп--аренда--бывшие работники--вредные условия труда--документы об оплате--дополнительные взносы--единый налог на вмененный доход--испорченные товары--испытательные сроки--камеральные проверки--кассы--код причины постановки на учет--наличные--налог на прибыль--нормы естественной убыли--обязательные реквизиты--ошибки в декларации--повышенные тарифы--предоставление документов--размен--расходы на аренду--соглашение сторон--страховые взносы--уточненные декларации--флеш-накопители--штрафы--электронные копии документах
Аннотация: Ответы на вопросы по письмам читателей.
Найти похожие

17.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Химикус Е. И. (аспирант)
Заглавие : Правовое значение личности медиатора
Параллельн. заглавия :Legal Value of Mediator`s Identity
Серия: Судебная власть и правосудие
Место публикации : Современное право. - 2015. - № 9. - С.139-142. - ISSN 1991-6027 (Шифр svpr/2015/9). - ISSN 1991-6027
Примечания : Библиогр.: с. 142 (4 назв.). - Есть аннотация, ключевые слова, библиография на английском языке. Параллельного текста статьи на английском языке нет.
УДК : 347.97/.99
ББК : 67.71
Предметные рубрики: Право
Судебная система
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): медиаторы--нейтральная сторона спора--посредники--примирение сторон--процедура медиации--соглашение сторон
Аннотация: Анализируются практические и теоретические правовые аспекты, связанные с деятельностью медиатора. Характеризуется зарубежная методология оценки личности медиатора. Автор настаивает на необходимости нормативного закрепления профессиональных и личностных качеств медиатора.
Найти похожие

18.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Терехин А. М.
Заглавие : Отпуск по уходу за ребенком и неполное рабочее время: некоторые правовые проблемы и пути их решения : (на примере судебной практики)
Серия: Труд гражданского персонала
Место публикации : Право в Вооруженных Силах. - 2016. - № 3. - С.74-81. - ISSN 2219-5947 (Шифр prvs/2016/3). - ISSN 2219-5947
Примечания : Библиогр. в сносках. - Окончание следует
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): договоры--кодексы--ненормированный рабочий день--неполное рабочее время--отпуск по уходу за ребенком--работодатели--режим работы--соглашение сторон--судебная практика--трудовой договор--увольнение с работы
Аннотация: Проведен анализ установления неполного рабочего времени отдельным категориям работников, вскрыты отдельные проблемы в правовом регулировании предоставления и работы в условиях неполного рабочего времени. Также в статье предложены конкретные меры правового характера, которые могут устранить указанные проблемы.
Найти похожие

19.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Чаннов, Сергей, Пресняков, Михаил
Заглавие : Как перевести сотрудника на другую работу и не оказаться в суде
Серия: Трудовые споры
Место публикации : Справочник кадровика. - 2017. - № 6. - С.106-114. - ISSN 1609-3437 (Шифр spkd/2017/6). - ISSN 1609-3437
УДК : 347.97/.99 + 349.2
ББК : 67.71 + 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Судебная система
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): беременные работницы--временный перевод--перевод на другую работу--перемещение работников--согласие работников--соглашение сторон--структурные подразделения--судебная практика--судебные споры--увольнение работников
Аннотация: Рассмотрены типичные ошибки, совершаемые кадровиками при переводе сотрудников на другую работу. Анализ судебной практики.
Найти похожие

20.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Заглавие : Вы спрашивали... Отвечаем
Параллельн. заглавия :You asked... We answer
Серия: Вопрос-ответ
Разночтения заглавия :: Отвечаем: We answer
Место публикации : Вопросы трудового права. - 2017. - № 5/6. - С.84-91. - ISSN 2074-871Х (Шифр vtrp/2017/5/6). - ISSN 2074-871Х
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): дисциплинарная ответственность--излишне выплаченные суммы--компенсации--неудовлетворительный результат испытания--отпуска--пособия--расторжение трудового договора--соглашение сторон--увольнения
Аннотация: В форме вопросов и ответов.
Найти похожие

 1-20    21-40   41-60   61-80   81-96 
 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)