Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

в найденном

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=профессиональная сфера<.>)

Общее количество найденных документов : 17
Показаны документы с 1 по 10

1-10 11-17

Мальцева, С. М. (кандидат философских наук; доцент).
О готовности преподавателей к внедрению и развитию цифрового образования в высшей школе [Текст] / С. М. Мальцева, Е. В. Грязнова // Инновации в образовании. - 2021. - № 3. - С. 110-117. - Библиогр.: с. 116-117 (9 назв. ) . - ISSN 1609-4646

УДК

^a378

ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
высшая школа -- информационная культура -- компьютерные технологии -- педагогические кадры -- повышение квалификации -- преподаватели вузов -- профессиональная сфера -- социальная незащищенность -- тьюторы -- цифровая экономика -- цифровое образование
Аннотация: Авторы рассматривают тормозящие факторы цифровизации российского образования в контексте проблемы подготовки педагогических кадров для высшей школы: социальная незащищенность преподавателей, низкий уровень заработных плат, низкая мотивация к повышению квалификации как в профессиональной сфере, так и в освоении цифровых моделей образования, тенденция изменения статуса преподавателя вуза от активного творческого субъекта к тьютору.

Доп.точки доступа:
Грязнова, Е. В. (доктор философских наук; профессор)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Духновский, Сергей Витальевич (доктор психологических наук; профессор).
Профессиональная мотивация государственных гражданских служащих с разным уровнем притязаний [Текст] / Духновский Сергей Витальевич // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2020. - № 1. - С. 27-32 : 4 табл. - Библиогр.: с. 31-32 (13 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a65

ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
Кадры управления
Кл.слова (ненормированные):
государственные гражданские служащие -- кадровые риски -- мотивационные типы -- мотивация профессиональной деятельности -- профессиональная сфера -- профессиональное саморазвитие -- профессиональные задачи -- стаж трудовой деятельности -- уровень притязаний
Аннотация: В статье с привлечением эмпирического материала описаны особенности профессиональной мотивации государственных гражданских служащих с разным уровнем притязаний.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Сенашенко, В. С. (доктор физико-математических наук; профессор).
О применении компетентного подхода высшей школой и корпоративными структурами [Текст] : сравнительный анализ / В. С. Сенашенко, Т. Б. Медникова // Alma mater = Вестник высшей школы. - 2015. - № 5. - С. 60-66. - Библиогр.: с. 66 (21 назв.) . - ISSN 0321-0383

УДК

^a378

ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика--Россия, 21 в.
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
выпускники -- компетентностные подходы -- корпоративные структуры -- модели компетенций -- обучение персонала -- профессиональная сфера -- работодатели -- система высшего образования
Аннотация: Представлен анализ процесса применения компетентностного подхода в профессиональной сфере корпоративными структурами для обучения и развития персонала. Рассмотрен вопрос «доводки» выпускников высшей школы с целью устранения отличий между уровнем компетенций, полученных в вузе и требуемых работодателем. Выявлен объективный характер различий в структуре и содержании компетенций выпускника вуза и профессионала, имеющего опыт практической работы.

Доп.точки доступа:
Медникова, Т. Б. (старший преподаватель)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Социальное взаимодействие в профессиональной сфере: к вопросу о "SOFT SKILLS" [Текст] / Н. В. Ковчина [и др.] // Alma mater. - 2017. - № 7. - С. 44-46. - Библиогр.: с. 46 . - ISSN 1026-955Х

УДК

^a378

ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
SOFT SKILLS -- профессиональная сфера -- социальная компетенция -- социальное взаимодействие
Аннотация: В статье раскрыто содержание понятия "социальное взаимодействие в профессиональной сфере" через базовые "надпрофессиональные" умения.

Доп.точки доступа:
Ковчина, Н. В. (кандидат педагогических наук); Игнатова, В. В. (доктор педагогических наук); Барановская, Л. А. (доктор педагогических наук); Сапрыгина, С. А. (кандидат педагогических наук)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Чебиняева, Ирина Леонидовна (аспирант; директор департамента).
Социальная справедливость в оценках молодежи: аксиологические и поведенческие аспекты [Текст] / И. Л. Чебиняева // Известия высших учебных заведений. Поволжский регион. Общественные науки. - 2022. - № 3 (63). - С. 60-74 : ил. - Библиогр.: с. 73-74 (9 назв.). - Примеч. в сносках . - ISSN 2072-3016

УДК

^a316.32

^a316.34/.35

ББК 60.52 + 60.54
Рубрики: Социология
Социология общества
Социология групп
Кл.слова (ненормированные):
аксиологические индикаторы -- молодежь -- поведенческие индикаторы -- профессиональная сфера -- социальная справедливость -- социологические исследования -- социология молодежи
Аннотация: Цель статьи - выявить характер отношения молодежи к социальной справедливости и реализации жизненных шансов в контексте аксиологических и поведенческих аспектов. Исследованы аксиологические и поведенческие аспекты отношения молодежи к социальной справедливости через взаимодействие молодых людей с социальными институтами, которые играют ведущую роль в их стартовых возможностях: государством, образованием, институтом труда и профессиональной деятельности. Предложены показатели реализации принципов справедливости в основных сферах жизни, проанализированы сложившиеся реалии и возможности повышения справедливости в осуществлении жизненных стратегий молодых людей.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Манахова, Е. Б.
Учет девиаций при обучении бакалавров языку специальности [Текст] / Е. Б. Манахова // Инновации в образовании. - 2023. - № 3. - С. 65-71. - Библиогр.: с. 71 (9 назв. ) . - ISSN 1609-4646

УДК

^a378

ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
бакалавриат -- девиантное поведение -- девиации -- иностранный язык -- иноязычная подготовка -- митигация -- педагоги -- профессиональная сфера -- социология -- студенты
Аннотация: Рассматриваются отдельные виды девиаций студентов на основе анализа психолого-педагогической литературы. Девиации могут иметь как отрицательную, так и положительную коннотацию, поэтому способы митигации первых и позитивное подкрепление вторых можно использовать при обучении студентов бакалавриата по дисциплине "Иностранный язык в профессиональной сфере". Предложен ряд мер педагогического воздействия и практические рекомендации, которые могли бы помочь в освоении иностранного языка.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Митусова, Ольга Анатольевна (кандидат педагогических наук; профессор кафедры иностранных языков и речевых коммуникаций).
Моделирование креативно-технологического метода подготовки будущих госслужащих в профессиональной сфере (английский язык, неязыковый вуз) [Текст] / Митусова Ольга Анатольевна // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2020. - № 4. - С. 254-257 : 1 табл. - Библиогр.: с. 257 (12 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a378

^a811.11

ББК 74.58 + 81.2
Рубрики: Образование. Педагогика
   Высшее профессиональное образование
   Языкознание
   Германские языки
Кл.слова (ненормированные):
английский язык -- билингвизм -- высшая школа -- высшее образование -- госслужащие -- инновационный метод -- иностранные языки -- коммуникативный метод -- креативно-технологический метод -- лингвистика -- лингводидактика -- неязыковой вуз -- подготовка госслужащих -- профессиональная сфера -- языковая интеграция
Аннотация: Статья описывает инновационный метод преподавания иностранного языка - креативно-технологический. Данный метод не противоречит коммуникационному методу и обучению межкультурной коммуникации, а дополняет их. Автор описывает принципы этого метода, особое внимание уделяется использование технологий.

Доп.точки доступа:
Вартовский, М.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Дробышева, Н. Н. (кандидат филологических наук; доцент).
Учет пожеланий студентов при составлении учебных пособий: инновация или норма? [Текст] / Н. Н. Дробышева, Е. П. Звягинцева // Инновации в образовании. - 2022. - № 10. - С. 21-33. - Библиогр.: с. 32-33 (10 назв. ) . - ISSN 1609-4646

УДК

^a378

ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
высшая школа -- иностранный язык -- носители языка -- педагоги -- профессиональная сфера -- специализация -- студенты -- учебники -- учебные пособия
Аннотация: Рассматриваются вопросы подготовки учебников и учебных пособий по иностранному языку в неязыковых вузах, приводится анализ учебно-методических комплексов по дисциплине "Иностранный язык в профессиональной сфере" иностранных авторов (носителей языка) и российских педагогов высшей школы. Предлагается вовлекать студентов старших курсов в работу по выбору актуальных для них тем для будущих учебных пособий в рамках изучаемого направления подготовки и специализации.

Доп.точки доступа:
Звягинцева, Е. П. (кандидат педагогических наук; доцент)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Николаенко, Наталия Александровна (кандидат социологических наук; доцент).
Социальная мобильность в научном дискурсе общественных наук [Текст] / Николаенко Наталия Александровна // Вестник Волгоградского государственного университета. Сер. 7, Философия. Социология и социальные технологии. - 2014. - № 4 (24). - С. 24-35. - Библиогр.: с. 33-34 (22 назв. ) . - ISSN 1998-9946

УДК

^a316.74:001

^a316.32

ББК 60.561.8 + 60.52
Рубрики: Социология, 20 в.; 21 в.
Социология науки
Социология общества
Кл.слова (ненормированные):
вертикальная мобильность -- внутрипоколенная мобильность -- высококвалифицированные специалисты -- горизонтальная мобильность -- индивиды -- каналы социальной мобильности -- межпоколенная мобильность -- научные исследования -- научный дискурс -- образование -- общественные науки -- профессиональная мобильность -- профессиональная сфера -- профессионально-квалификационная структура -- социальная мобильность -- социальная структура общества -- социальные группы -- социальные институты -- социальные перемещения -- социальные страты -- социологи
Аннотация: Представлен анализ научных работ отечественных и зарубежных авторов, посвященных изучению проблем социальной мобильности. Рассмотрены различные аспекты данного социального феномена. Выделены три периода в исследовании процессов социальных перемещений. Сделан акцент на изучении профессиональной мобильности. Выделено образование в качестве одного из значимых каналов социальной мобильности.

Доп.точки доступа:
Сорокин, П. А. (социолог); Просольченко, С. А.; Дюверже, М. (французский социолог; политолог); Парк, Р. (социолог); Поппер, К. (австрийско-британский философ; социолог); Мертон, Р. (американский социолог); Гидденс, Э. (английский социолог); Реутова, М. Н. (социолог); Черныш, М. Н. (социолог); Заславская, Т. И. (социолог); Арутюнян, Ю.В. (социолог); Голдторп, Дж. (социолог); Гласс, Д. (английский социолог); Липсет, С. (американский социолог)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

10.

Таскер, Иоганн.
Почему в HR так много женщин? [Текст] / Иоганн Таскер // Отдел кадров. - 2010. - N 6. - С. 111-113 : 3 ил. . - ISSN 1817-6410

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом--Великобритания
Кл.слова (ненормированные):
женщины -- мужчины -- HR-отделы -- профессии -- профессиональная сфера -- персонал -- HR-сфера -- бизнес -- работа с персоналом -- продвижение по службе -- карьерное развитие -- компании
Аннотация: Почему HR-сфера так привлекает женщин.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

1-10 11-17

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)