Поисковый запрос: (<.>K=прекращение трудовой деятельности<.>) |
Общее количество найденных документов : 6
Показаны документы с 1 по 6 |
1.
|
Иванова, И. А. Соблюдение трудовых прав работников при реорганизации образовательного учреждения [Текст] / И. А. Иванова> // Справочник руководителя образовательного учреждения. - 2013. - № 4. - С. 25-33
ББК 74.04 Рубрики: Образование. Педагогика Организация образования Кл.слова (ненормированные): вновь созданные учреждения -- образовательные учреждения -- прекращение трудовой деятельности -- реорганизация -- реорганизация образовательных учреждений -- реорганизованные учреждения -- соблюдение трудовых прав -- сокращение численности работников -- сокращения штата работников -- трудовые договора -- трудовые книжки -- трудовые права -- трудовые права работников Аннотация: Правопреемство при реорганизации юридических лиц. Внесение изменений в трудовые договоры и трудовые книжки работников реорганизованного учреждения. Действия руководителя в случае отказа работника продолжать трудовую деятельность во вновь созданном учреждении, сокращения численности или штата работников.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
2.
|
Уланова, Наталья (эксперт). Какие особенности работы у индивидуального предпринимателя [Текст] / Наталья Уланова> // Кадровое дело. - 2018. - № 2. - С. 36-39 : фот.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): больничные листы -- индивидуальные предприниматели -- кадровая документация -- обработка персональных данных -- отпуска по уходу за ребенком -- пенсионное обеспечение -- прекращение трудовой деятельности -- срочные трудовые договоры -- стаж работы -- трудовые книжки -- увольнения сотрудников -- экспресс-опросы Аннотация: О правильном документальном оформлении трудовых отношений с индивидуальными предпринимателями.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
3.
|
Обухова, Ирина (эксперт). Работника арестовали или осудили. Когда его можно уволить [Текст] / Ирина Обухова> // Кадровое дело. - 2019. - № 6. - С. 66-71 : фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2 Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): аресты -- вынужденные прогулы -- заработная плата -- кадровые документы -- копии документов -- личные карточки -- лишение свободы -- локальные акты -- осужденные лица -- отсутствие на работе -- прекращение трудовой деятельности -- приговоры судов -- приказы -- табели учета рабочего времени -- трудовые книжки -- тюремное заключение -- увольнения -- штрафы Аннотация: О том, какие отметки внести в кадровые документы, чтобы обойтись без штрафов, если работник отсутствует в связи с арестом.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
4.
|
Обухова, Ирина (эксперт). Когда работника можно уволить задним числом [Текст] / Ирина Обухова> // Кадровое дело. - 2019. - № 9. - С. 52-58 : фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2 Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): временные работники -- дисциплинарная ответственность -- кадровая работа -- осужденные -- письменные объяснения -- прекращение трудовой деятельности -- приказы об увольнении -- прогулы сотрудников -- свидетельства о смерти -- трудовые книжки Аннотация: При каких условиях можно без риска оформить увольнение сотрудника прошедшей датой.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
5.
|
Абрамова, Марина (руководитель). Ошибки, из-за которых увольнение за повторный проступок признают незаконным [Текст] / Марина Абрамова> // Кадровое дело. - 2019. - № 1. - С. 88-94 : фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2 Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): акты о дисциплинарном проступке -- взыскания -- восстановление на работе -- дисциплинарные взыскания -- нарушения трудовой дисциплины -- незаконные увольнения -- ошибки -- письменные объяснения -- подписание документов -- прекращение трудовой деятельности -- приказы -- спорные ситуации -- сроки действия -- трудовые договоры -- уведомления -- увольнения за нарушения Аннотация: Как без негативных последствий избежать просчетов при расторжении трудовых договоров с работником за систематические нарушения.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
6.
|
Кукушкин, Евгений (эксперт). Работник пропал и не выходит на связь. Что делать кадровику [Текст] / Евгений Кукушкин> // Кадровое дело. - 2019. - № 2. - С. 44-50 : ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2 Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): акты о неявке на работу -- записи в трудовых книжках -- кадровая документация -- компенсации -- локальные акты -- неявка на работу -- описи вложений -- отсутствие на работе -- письменные объяснения -- почтовые отправления -- прекращение трудовой деятельности -- причины прогулов -- прогулы -- пропавшие без вести сотрудники -- риски -- розыск сотрудников -- табели учета рабочего времени Аннотация: Рассмотрен алгоритм действий кадровой службы при неявке сотрудника на работу.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
|