Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
 Найдено в других БД:Авторефераты (1)
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=право на премию<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Чиканова Л. (д-р юрид. наук), Нуртдинова А.
Заглавие : Отвечаем на вопросы читателей
Серия: Консультация
Место публикации : Хозяйство и право. - 2007. - N 12. - С. 117-119. - ISSN 0134-2398. - ISSN 0134-2398
Примечания : hozp07_000_0120
УДК : 349.2
Предметные рубрики: Право
Трудовое право --Россия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): премирование работников--лишение премии--дисциплинарные проступки--дисциплинарные взыскания--премии--право на премию
Аннотация: Лишение работника премии за совершение им дисциплинарного проступка.
Найти похожие
2.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Махмутов, Флорид
Заглавие : Премии - право или обязанность работодателя?
Серия: Оплата труда и соцобеспечение
Место публикации : Трудовое право. - 2013. - № 6. - С.61-78 (Шифр trpr/2013/6)
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): выплата премий--законодательство о премировании--назначение премии--неопределенность понятий--несовершенство законодательства--право на премию--премиальные выплаты--премирование--размер премии--споры о выплатах--стимулирующие выплаты--трудовое законодательство--трудовые споры
Аннотация: Относительная неопределенность трудового законодательства в вопросах обязательного характера выплаты премий порождает споры не только о ее назначении, но и о размере.
Найти похожие
3.

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Демидов, Николай
Заглавие : Ознакомление работника с положением о премировании : анализ судебной практики
Серия: Премии
Место публикации : Трудовое право. - 2016. - № 5. - С.75-84 (Шифр trpr/2016/5)
УДК : 349.2
ББК : 67.405.1
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): взыскание премиальных--выплата премий--законодательство о премировании--невыплата премий--ознакомление работника--положения о премировании--порядок ознакомления--право на премию--премиальные выплаты--премии--премирование--споры по выплатам--судебная практика--трудовые споры
Аннотация: На практике большое количество трудовых споров прямо или косвенно связаны с локальными правовыми актами, регламентирующими отношения по оплате труда. Прежде всего, это положение о премировании работников организации. С наличием подписи о прочтении данного документа связаны судебные дела по взысканию с работодателя премиальных выплат, дела о незаконности норм положения о премировании, споры об обязательности выплаты премии для работодателя. В рамках этих дел на работодателя также возлагается материальная ответственность за невыплату начисленной премии. Необходимо ли знакомить работника с положением о премировании, каковы нюансы и последствия такого ознакомления - позволяет делать выводы судебная практика.
Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)