Поисковый запрос: (<.>K=письменные согласия<.>) |
Общее количество найденных документов : 51
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1.
| Миронов В. И. Заявление о переводе на другую работу может содержать условия, которые работодатель должен выполнить при его осуществлении. Невыполнение этих условий может стать основанием для признания перевода незаконным/В. И. Миронов // Трудовое право, 2007,N N 4.-С.6-7
|
2.
| Иванова И. Юридические консультации для директора о работе в новогодние праздники/Инна Иванова // Справочник руководителя образовательного учреждения, 2017,N № 12.-С.76-81
|
3.
| Могутова Н. Работник решил взять кредит. Готовые ответы на запросы банка/Нина Могутова // Кадровое дело, 2018,N № 2.-С.60-65
|
4.
| 12 вопросов по материалам журнала // Кадровое дело, 2018,N № 2.-С.124-125
|
5.
| Малая А. Какие гарантии и компенсации сгорают при увольнении/Арина Малая // Кадровое дело, 2018,N № 5.-С.42-48
|
6.
| Роструд рассказал, когда передать трудовую книжку уволенному // Главбух, 2018,N № 11.-С.17
|
7.
| Шестакова Е. Чек-листы Роструда помогут найти ошибки, о которых вы даже не подозревали/Екатерина Шестакова // Кадровое дело, 2018,N № 10.-С.102-108
|
8.
| Девяткова Ю. Эти три ошибки при работе с персональными данными нужно срочно исправить всем компаниям/Юлия Девяткова // Кадровое дело, 2018,N № 11.-С.20-28
|
9.
| Сорокина Т. Как собрать пожелания работников об отпусках, чтобы составить идеальный график/Татьяна Сорокина // Кадровое дело, 2018,N № 11.-С.88-94
|
10.
| Самойлова Н. Водителя лишили прав, и еще три случая, когда нужно предложить перевод/Наталия Самойлова // Кадровое дело, 2019,N № 5.-С.42-48
|
11.
| Самойлова Н. Водителя лишили прав, и еще три случая, когда нужно предложить перевод/Наталия Самойлова // Кадровое дело, 2019,N № 5.-С.42-48
|
12.
| Девяткова Ю. Перевод, перемещение и изменение условий договора/Юлия Девяткова // Кадровое дело, 2019,N № 9.-С.60-68
|
13.
| Обухова И. Как направить сотрудника в командировку/Ирина Обухова // Кадровое дело, 2019,N № 10.-С.26-30
|
14.
| [Обзор законодательства летне-осеннего периода 2019 года] // Кадровое дело, 2019,N № 11.-С.8-10
|
15.
| Обухова И. Как оформить работу в праздник, чтобы работник не пошел в суд/Ирина Обухова // Кадровое дело, 2020,N № 1.-С.58-65
|
16.
| Богомолова И. Опасные привычки кадровика, от которых надо срочно избавиться/ И. Богомолова // Кадровое дело, 2020,N № 1.-С.76-82
|
17.
| Горячева С. Отпускной сезон - 2020 провалился. Как спасти компанию от штрафов/Светлана Горячева // Кадровое дело, 2020,N № 8.-С.124-133
|
18.
| Погорельская М. Четыре новые гарантии сотрудникам. К чему готовиться работодателям/Марина Погорельская // Кадровое дело, 2021,N № 3.-С.34-42
|
19.
| Милано Е. Три ситуации, когда работник останется без выплат при сокращении, а кадровик без нервов/Елена Милано // Кадровое дело, 2021,N № 3.-С.138-143
|
20.
| Полякова В. Как не переплатить за работу в майские праздники/Виктория Полякова // Кадровое дело, 2021,N № 4.-С.74-77
|
|
|