Поисковый запрос: (<.>K=персонал банков<.>) |
Общее количество найденных документов : 22
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1.
| Взгляд на банковскую индустрию мира // Банковские технологии, 2004,N N 4.-С.123-124
|
2.
| Букин С. Банковские "черные списки"/С. Букин // Банковские технологии, 2004,N N 4.-С.106-108
|
3.
| Букин С. Коррекция персонала банка/С. Букин // Банковские технологии, 2004,N N 3.-С.69-73
|
4.
| Бондарев А. Обучение правилам игры/Андрей Бондарев // Банковские технологии, 2005,N N 7.-С.59-61
|
5.
| Теренина Н. С. Перспективы использования электронных систем обучения при дистанционном образовании/Н. С. Теренина, А. А. Теренин // Банковские технологии, 2007,N N 9.-С.54-60
|
6.
| Готовчиков И. Образование в свободном падении/Иван Готовчиков // Банковские технологии, 2007,N N 9.-С.48-52
|
7.
| Парфенов К. Прогноз по бухгалтерии банка на 2009 год/К. Парфенов // Банковское обозрение, 2008,N N 12.-С.74-76
|
8.
| Евтюхина Е. Агентства начали брать деньги с безработных кандидатов/Е. Евтюхина // Банковское обозрение, 2008,N N 12.-С.38-40
|
9.
| Виниченко М. В. Совершенствование мотивации персонала в банковской сфере России в условиях экономического кризиса/М. В. Виниченко // Социальная политика и социология, 2009,N N 5.-С.97-106
|
10.
| Александрова Н. Футурология, или Что день грядущий нам готовит?/Наталья Александрова // Банковские технологии, 2010,N N 3.-С.34-36
|
11.
| Москвитина С. А. Развитие кадровой стратегии коммерческого банка/С. А. Москвитина // Вестник Амурского государственного университета, 2011,N Вып. 53: Сер. Естеств. и экон. науки.-С.139-144
|
12.
| Кондратьева М. Н. Управление банковскими рисками через мотивацию персонала/М. Н. Кондратьева, В. А. Клементьев // Финансы и кредит, 2011,N N 20.-С.2-4
|
13.
| Козлов Е. С. Некоторые аспекты внутренних угроз безопасности банковской сферы/Е. С. Козлов // Финансы. Деньги. Инвестиции, 2012,N № 3 (43).-С.37-39
|
14.
| Новоселова Е. Банковский бизнес: оценка интенсивности труда персонала/Елена Новоселова, Маргарита Добрусина, Людмила Фукалова // Человек и труд, 2012,N № 6.-С.60-65
|
15.
| Випин К Чилана Технология отбора, поощрения, оценки персонала для банков государственного сектора на основе тестирования/Випин К Чилана // Высшее образование сегодня, 2013,N № 8.-С.25-28
|
16.
| Сергеева О. Школа функциональных тренеров: интегрирование знаний/О. Сергеева // Справочник по управлению персоналом, 2013,N № 4 (апрель).-С.66-70
|
17.
| Воронова Н. В. Внедрение системы оценки кадров по компетенциям в целях построения эффективной системы управления персоналом в коммерческом банке/Н. В. Воронова // Финансы и кредит, 2015,N № 19.-С.22-31
|
18.
| Курманова Л. Р. Интеллектуальный капитал коммерческих банков/Курманова Л. Р. // Уровень жизни населения регионов России, 2016,N № 3 (201).-С.198-205
|
19.
| Голубев С. С. Соответствуют ли системы оплаты труда в российских банках результатам деятельности и уровню принимаемых рисков?/С. С. Голубев // Банковское дело, 2016,N № 1.-С.66-74
|
20.
| Алимджанов Б. А. История деятельности Бухарского отделения Русско-Азиатского коммерческого банка/Б. А. Алимджанов // Вестник Санкт-Петербургского университета. История, 2018,N № 2.-С.597-613
|
|
|
|
Главная
Описание
Шлюз Z39.50
Книги фонда НБ СГЮА
Стандартный