Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=оплата труда госслужащих<.>)

Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Волкова В. В. (кандидат юридических наук), Примак Я. С.
Заглавие : Оптимизация системы мер поощрения государственных гражданских служащих (правовой аспект)
Параллельн. заглавия :Optimization of the System of Incentives for Public Civil Servants (Legal Aspect)
Серия: Государственно-правовые отношения
Место публикации : Современное право. - 2022. - № 12. - С.72-76. - ISSN 1991-6027 (Шифр svpr/2022/12). - ISSN 1991-6027
Примечания : Библиогр.: с. 75 (7 назв.)
УДК : 342:35
ББК : 67.401.02
Предметные рубрики: Право
Государственная и муниципальная служба
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): госслужащие--государственные гражданские служащие--материальное поощрение--оплата труда госслужащих--стимулирование
Аннотация: В статье рассматриваются вопросы оптимизации системы поощрения государственных гражданских служащих. Выявлены проблемы изменения уровня и правил формирования оплаты труда государственных служащих. Основной целью статьи авторы считают определение направлений совершенствования существующей системы поощрений на государственной службе, среди которых выделены такие направления, как взаимосвязь величины оплаты труда государственных служащих с результативностью их деятельности и уровнем их компетентности.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Жуков, Анатолий Лаврентьевич, Филимонова, Инна Витальевна
Заглавие : Зарубежная практика организации оплаты труда государственных служащих
Серия: Экономика труда
Место публикации : Труд и социальные отношения. - 2021. - Т. 32, № 6. - С.39-51: 5 табл., рис. - ISSN 2073-7815 (Шифр tsoo/2021/32/6). - ISSN 2073-7815
Примечания : Библиогр.: с. 50 (15 назв.)
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): госслужащие--государственные служащие--грейдинг--заработная плата работников--зарубежный опыт--оплата по результатам--оплата труда госслужащих--производительность--руководители
Аннотация: Рассмотрены разнообразные модели регулирования заработной платы в государственном секторе, используемые зарубежными странами. Рассмотрены принципы организации оплаты труда по результатам и показатели эффективности труда, от выполнения которых зависит размер вознаграждения госслужащих. На конкретных примерах показан механизм функционирования широкодиапазонной модели оплаты труда, получающей распространение в государственном секторе западных стран в последние годы. Обрисованы особенности регулирования оплаты труда руководителей организаций государственного сектора.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Волгин Н. А., Вагина Л. В.
Заглавие : Оплата труда государственных гражданских служащих: современное состояние, некоторые проблемы, предложения и перспективы развития
Место публикации : Справочник кадровика. - 2007. - N 5. - С. 113-120
Примечания : RUMARS-spkd07_000_005_0113_1
ISSN: 1609-3437
УДК : 35.08
ББК : 67.401
Предметные рубрики: Государственное административное управление-- Государственная служба
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): государственные служащие--гражданские служащие--оплата труда госслужащих--реестр должностей--денежное довольствие
Аннотация: Современное состояние и перспективы оплаты труда государственных гражданских служащих.
Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)