Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=наем работников<.>)

Общее количество найденных документов : 5
Показаны документы с 1 по 5

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Яковлев, Роберт, Кокин Ю.
Заглавие : Библиотека "ЧТ"
Место публикации : Человек и труд. - 2004. - N 1. - С. 88
Примечания : RUMARS-chtr04_000_001_0088_1Рец. на кн.: Куликов Г. Т. Мотивация труда наемных работников: Монография/Отв. ред. Д. П. Богиня.- К.: Институт экономики НАН Украины, 2002.
ISSN: ХХХХ-ХХХХ
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметные рубрики: Экономика-- Экономика труда, 21 в. нач.
Географич. рубрики: Украина
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): мотивация труда--трудовая деятельность--наем работников--конкурентоспособность--мотивационные процессы--рыночные отношения--затраты--рынок труда--экономика--заработная плата--рыночные регулирование--занятость--безработица--рецензии
Аннотация: Рецензия на книгу.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Сойфер, Владимир (д-р юрид. наук)
Заглавие : Правовые проблемы совершенствования управления персоналом
Серия: Занятость и трудоустройство
Место публикации : Кадровик. - 2007. - N 5; \b Трудовое право для кадровика. - 2007. - N 5. - С. 73-80
Примечания : Библиогр. в сносках. - RUMARS-kadr07_000_005_0000_37(Трудовое право для кадровика.- 2007.- N 5.- С. 73-80)
ISSN: ХХХХ-ХХХХХХХХ-ХХХХ
УДК : 349.2
ББК : 67.405
Предметные рубрики: Право-- Трудовое право
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): официальные документы--кодексы--наем работников--договоры--трудовые договоры--устные трудовые договоры--письменные трудовые договоры--трудовые права--отпуска--компенсации--заемный труд--заработная плата--оплата труда--почасовая оплата труда--трудовые книжки--расторжение договоров--дисквалификация
Аннотация: Рассмотрены основные проблемы трудового права: регулирование отношений работника и работодателя, заключивших устный трудовой договор; развитие института заемного труда; устаревшая система оплаты труда; отмена трудовых книжек.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Мироненко, Ольга Николаевна
Заглавие : Влияние законодательства о защите занятости на кадровую политику предприятий : обзор теоретических моделей и результатов эмпирических исследований
Серия: Из истории советской экономической мысли
Место публикации : Вопросы экономики. - 2014. - № 3. - С.126-140 (Шифр vope/2014/3)
Примечания : Библиогр.: с. 137-140 (51 назв.). - Примеч.
УДК : 338(470+571)
ББК : 65.9(2Рос)
Предметные рубрики: Экономика
Экономика России
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): законодательство о защите занятости--занятость--защита занятости--кадровая политика--наем работников--рынок труда--увольнение работников
Аннотация: Исполнение требований законодательства о защите занятости связано для работодателя с издержками. В статье представлен обзор работ, посвященных их влиянию на основные элементы кадровой политики предприятий: наем, увольнение, обучение и оплату труда. В условиях гибкой к понижению заработной платы или слабого правоприменения законодательство о защите занятости может не оказывать значимого влияния на поведение работодателей. В обратном случае сильная защита занятости может привести к сокращению масштабов найма и увольнений, изменению критериев отбора персонала, типов трудовых контрактов с работниками, порядка увольнений, а при определенных условиях - к росту инвестиций фирм в человеческий капитал и увеличению заработной платы.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Гимпельсон, Владимир Ефимович
Заглавие : Зарплата и потоки на российском рынке труда в условиях коронакризиса
Серия: Экономика труда и социальной сферы
Место публикации : Вопросы экономики. - 2022. - № 2. - С.69-94 (Шифр vope/2022/2)
Примечания : Библиогр.: с. 93-94 (14 назв.). - Примеч.
УДК : 331
ББК : 65.24
Предметные рубрики: Экономика
Экономика труда --Россия, 2020 г.
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): covid-19--выбытие работников--заработная плата--заработная плата--коронакризис--наем работников--потоки на рынке труда--российская экономика--рынок труда
Аннотация: В работе рассматриваются два ключевых направления адаптации российского рынка труда к кризисным условиям 2020 г. Ценовая подстройка проявляется в изменении заработной платы, а количественная - в выбытии и новых трудоустройствах. Общий вывод из анализа заключается в том, что в 2020 г. первая преобладала, но вторая также имела место. Видно глубокое, но избирательное и непродолжительное снижение заработной платы. Оно определялось отраслевой принадлежностью и местом жительства, а не демографическими характеристиками. Основным инструментом количественной подстройки стало замораживание нового найма, но интенсивность выбытия также заметно снизилась. Сокращение обоих компонентов оборота рабочей силы означает уменьшение масштаба реаллокации труда, что говорит о консервации старой структуры. Если в предыдущие кризисы законодательные и административные меры тормозили высвобождение работников, которое могло быть выгодным для работодателей, то в этом случае они сами не были заинтересованы в потере человеческого капитала, необходимого для последующего восстановления экономической активности.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Заглавие : [Обзор законодательства 2023 года]
Серия: Изменения в работе .
Что приняли
Место публикации : Кадровое дело. - 2024. - № 2. - С.8-9. - ISSN 1727-3765 (Шифр kdel/2024/2). - ISSN 1727-3765
УДК : 349.2 + 331
ББК : 67.405.1 + 65.24
Предметные рубрики: Право
Трудовое право
Экономика
Экономика труда, 2023 г.; 2024 г.
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): внеплановые проверки--временный перевод работников--законы--индикаторы рисков--кодексы--моратории на проверки--наем работников--постановления--приказы--приостановка трудовых договоров--проверки--субсидии--утечки персональных данных--федеральные законы--штрафы
Аннотация: Представлены законодательные акты, принятые в 2023 году.
Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)