Поисковый запрос: (<.>K=материальная мотивация<.>) |
Общее количество найденных документов : 44
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Никитенко Е. (директор по персоналу Группы компаний ПРОПЛЕКС (г. Подольск))
Заглавие : Made in Japan, или В чем секрет японской системы управления персоналом?
Серия: Управление персоналом
.
Креативное управление
Разночтения заглавия :: В чем секрет японской системы управления персоналом?
Место публикации : Кадровое дело. - 2010. - N 5. - С.87-92: 2 фот., рис., табл. (Шифр kdel/2010/5)
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом --Япония
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): бережливое производство--материальная мотивация--подготовка лидеров--постоянное совершенствование--принцип конвейера--профессиональное обучение--система лин--японские методы управления--японские системы управления--японские технологии
Аннотация: О японской системе бережливого производства, более известной в мире как система ЛИН. Как показывает практика, управление персоналом по технологии ЛИН положительно сказывается на процветании бизнеса.
Найти похожие
|
2.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Karpova, Elena Grigorievna, Andriyanov, Nikita Yurievich
Заглавие : Topical issues of motivation and stimulation of the work activity of the organization’s personnel
Параллельн. заглавия :Актуальные вопросы мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала организации
Серия: Экономика
Место публикации : Труд и социальные отношения. - 2023. - Т. 34, № 6. - С.105-111. - ISSN 2073-7815 (Шифр tsoo/2023/34/6). - ISSN 2073-7815
Примечания : Библиогр.: с. 110-111 (6 назв.). - Текст на англ. языкеАннотация, ключевые слова, библиография на рус. языке
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): efficiency--motivation system--staff needs--staff stimulation--герцберга теория--государственные служащие--материальная мотивация--мотивация персонала--нематериальная мотивация--персонал организации--потребности персонала--система мотивации--стимулирование персонала--теория герцберга--эффективность
Аннотация: Рассмотрены результаты исследования авторов по определению мотивационных предпочтений руководящего и исполнительского персонала. Также исследованы факторы мотивации, опираясь на теорию Ф. Герцберга. Проведен анализ системы стимулирования труда в органах государственной службы (на примере таможенных органов России), даны рекомендации по использованию инструментов организационной мотивации в коммерческих организациях. Также предложены рекомендации по проведению анкетирования работников с целью определения предпочтений для разработки эффективной системы мотивации.
Найти похожие
|
3.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Бутина Р. И. (канд. экон. наук, доц.), Чурсина Н. Ф.
Заглавие : Анализ мотивационных факторов в условиях кризиса
Серия: Вопросы управления
Место публикации : Экономический анализ: теория и практика. - 2010. - N 11. - С.47-50. - ISSN 2073-039X (Шифр ekan/2010/11). - ISSN 2073-039X
Примечания : Библиогр.: с. 50 (8 назв. )
УДК : 658.310.9 + 657.6
ББК : 65.291.6 + 65.053
Предметные рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Экономический анализ
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): анализ мотивационных факторов--анализ факторов--кризисы--финансовый кризис--антикризисные мероприятия--мотивация персонала--персонал--стабилизация персонала--система материальной мотивации--материальная мотивация
Аннотация: В комплексе антикризисных мероприятий работа по мотивации персонала сосредотачивается вокруг двух основных задач: стабилизации персонала и изменении системы материальной мотивации.
Найти похожие
|
4.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Дьяченко, Даниил
Заглавие : В погоне за рейтингом
Серия: Управление
Место публикации : Банковское обозрение. - 2017. - № 12. - С.90-94 (Шифр baob/2017/12)
УДК : 336.7
ББК : 65.262
Предметные рубрики: Экономика
Кредитно-денежная система
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): интервью--краудсорсинг--материальная мотивация--мотивация персонала--российские банки--управление персоналом
Аннотация: Даниил Дьяченко, начальник отдела инноваций и краудсорсинга Сбербанка рассказал о том, как в Сбербанке мотивируют сотрудников на новые свершения и победы.
Найти похожие
|
5.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Дикарева А. В.
Заглавие : Влияние организационной культуры на экономическую социализацию личности
Серия: Социальная философия, история, политология
Место публикации : Социальная политика и социология. - 2012. - № 8. - С.178-184. - ISSN 2071-3665 (Шифр spis/2012/8). - ISSN 2071-3665
УДК : 316.354
ББК : 60.55
Предметные рубрики: Социология
Социология организаций
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): адаптация--корпоративная культура--материальная мотивация--нематериальная мотивация--трудовое поведение--экономическая социализация
Аннотация: В статье приводится анализ феномена организационной культуры и ее влияния на экономическую социализацию личности. Автор показывает, что экономическая социализация включает в себя не только обращение с деньгами, но и в значительной мере мотивацию и адаптацию сотрудников внутри организации. Показано, что использование только материальной мотивации в настоящее время теряет свою силу, возникает необходимость в стимулировании другими способами: при помощи создания психологического комфорта на рабочих местах.
Найти похожие
|
6.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Кондрашов, Петр Николаевич (кандидат философских наук, докторант Института философии и права Уральского отделения РАН, доцент кафедры философии Уральского федерального университета)
Заглавие : Глобализация и развитие индивида
: по поводу одного фрагмента из рукописей К. Маркса
Серия: Res publica
.
Общее дело, государство, республика
Место публикации : Свободная мысль. - 2010. - N 10 (1617). - С.193-206. - ISSN 0869-44435 (Шифр xxi_/2010/10). - ISSN 0869-44435
Примечания : Библиогр. в сносках
УДК : 330.1
ББК : 65.01
Предметные рубрики: Экономика
Общая экономическая теория
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): рукописи--мировой экономический кризис--неолиберализм--идеология--глобализация--капитал--капитализм--философы--марксизм--марксистская теория--производство--потребление--потребительная стоимость--мотивация работников--качество труда--качество товаров--конкурентоспособность предприятий--рынки сбыта--высококвалифицированный персонал--социальный пакет--материальная мотивация--нематериальная мотивация--мотивация персонала--прибыль--профессиональное образование--рабочий день--корпоративная культура--менеджмент--общество потребления--социализм
Аннотация: С марксистских позиций анализируется современное состояние глобализирующегося капиталистического общества, отмечается, что развитие капитализма ведет к укреплению социальной взаимосвязи, вызреванию социалистических элементов в недрах капитализма, вступающих в противоречие с частной формой присвоения.
Найти похожие
|
7.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Ускова Г. (эксперт журнала "Кадровое дело")
Заглавие : Готовые рецепты материальной мотивации
Серия: Управление персоналом
.
Мотивация и оплата труда
Место публикации : Кадровое дело. - 2009. - N 5. - С.85-89: фот., табл.
УДК : 331.108 + 331
ББК : 60.823.3 + 65.24
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Экономика
Экономика труда
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): материальная мотивация--оплата труда--система вознаграждений--юридические консультации
Аннотация: Ответы на вопросы, связанные с системой вознаграждений персонала.
Найти похожие
|
8.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Заглавие : Демотивация: как действовать в различных ситуациях, чтобы вернуть сотрудникам интерес к работе
Серия: Персонал
.
Мотивация и оплата труда
Место публикации : Кадровое дело. - 2012. - № 6. - С.84-91: 7 фот., ил. (Шифр kdel/2012/6)
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): демотивация персонала--интерес к работе--карьерная мотивация--материальная мотивация--мотивация сотрудников
Аннотация: В статье - о способах преодоления демотивации персонала и повышения интереса сотрудников к работе.
Найти похожие
|
9.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Тетенов, Сергей Александрович
Заглавие : Зачем люди работают?
Серия: Кейс
Место публикации : Современная библиотека. - 2020. - № 10. - С.90-92: ил., фот. - ISSN 2072-3849 (Шифр sobi/2020/10). - ISSN 2072-3849
Примечания : Начало: №№ 7-9
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): библиотечная профессия--библиотечные работники--материальная мотивация--мотивация персонала--нематериальная мотивация--современные библиотеки--трудовая мотивация--удовлетворенность профессиональной деятельностью--удовлетворенность трудом
Аннотация: Виды мотиваций для библиотечных работников.
Найти похожие
|
10.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Красильников, Сергей
Заглавие : Зона мотивационного безразличия: вход и выход
Серия: Оплата, мотивы и стимулы труда
Место публикации : Человек и труд. - 2013. - № 2. - С.32-36 (Шифр chtr/2013/2)
Примечания : Библиогр. в подстроч. ссылках. - Продолж. Начало: № 1Примеч.
УДК : 005.5
ББК : 60.821
Предметные рубрики: Социальное управление
Этапы и функции управления, 1999-2011 гг.
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): зона безразличия--материальная мотивация--мотивационное безразличие--мотивация--оплата труда--показатели эффективности--рентабельность--финансовое неравенство--эффективность мотивации
Аннотация: Исследование вопроса о том, насколько значительным должно быть различие в уровне вознаграждения отдельных работников, чтобы оно оказывало мотивирующее воздействие (данные за 1999-2011 гг. ). Пути ограничения финансового неравенства и условия, которые делают финансовое неравенство фактором, повышающим эффективность затрат на мотивацию.
Найти похожие
|
11.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Красильников, Сергей
Заглавие : Зона мотивационного безразличия: вход и выход
Серия: Оплата, мотивы и стимулы труда
Место публикации : Человек и труд. - 2013. - № 1. - С.39-45 (Шифр chtr/2013/1)
Примечания : Библиогр. в подстроч. ссылках. - Продолж. следуетПримеч.
УДК : 005.5
ББК : 60.821
Предметные рубрики: Социальное управление
Этапы и функции управления
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): управление предприятием--рентабельность--мотивация--материальная мотивация--эффективность мотивации--мотивационное безразличие--зона безразличия--оплата труда--показатели эффективности
Аннотация: Исследование условий, при которых увеличение мотивационных выплат не приводит к росту доходов, и компания входит в зону мотивационного безразличия. Факторы, влияющие на расширение зоны. Анализ структуры зоны мотивационного безразличия. Предотвращение попадания предприятия в зону безразличия и способы мотивации команды при реализации новых проектов и выводе на рынок новых продуктов.
Найти похожие
|
12.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Щапов, Александр Федорович
Заглавие : Кадровые возможности в фармацевтической промышленности России
Серия: Управление персоналом
Место публикации : Российское предпринимательство. - 2014. - № 2 (248). - С.132-139. - ISSN 1994-6937 (Шифр ropr/2014/2). - ISSN 1994-6937
Примечания : Библиогр.: с. 138-139 (11 назв.)
УДК : 338.45:615.4
ББК : 65.305.8
Предметные рубрики: Экономика
Экономика микробиологической и медицинской промышленности --Россия
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): заработная плата--кадровый состав--кадры--материальная мотивация--материальное поощрение--мотивация сотрудников--оплата труда--повышение квалификации--подготовка специалистов--психологическая мотивация--сотрудники--специалисты--фармацевтическая промышленность--фармацевтические предприятия
Аннотация: Рассмотрены проблемы подготовки и сохранения кадрового состава на фармацевтических предприятиях. Раскрыты схемы подготовки и повышения квалификации специалистов для конкретных предприятий. Приведены методы мотивации сотрудников, применяемые на российских предприятиях.
Найти похожие
|
13.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Чехова, Оксана (независимый эксперт в области управления персоналом)
Заглавие : Каждому сотруднику - своя программа мотивации
Серия: На практике
.
Мотивация персонала
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 12 (декабрь). - С.50-54: табл. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2014/12). - ISSN 1727-1029
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): hr-менеджмент--инструменты мотивации--материальная мотивация--мотивация персонала--нематериальная мотивация--финансовые компании
Аннотация: Автор описывает процесс разработки мотивационных программ в финансовой компании.
Найти похожие
|
14.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Ряковский, Сергей (директор Дирекции Корпоративного университета)
Заглавие : Конфликты в процессе оценки персонала
Серия: Портрет профессии
.
Мастер-класс
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 2 (февраль). - С.102-105. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2013/2). - ISSN 1727-1029
Примечания : Продолж. Начало: № 1
УДК : 338.24
ББК : 65.291.2
Предметные рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): hr-менеджмент--заработная плата--конфликты--материальная мотивация--мотивация персонала--оклады сотрудников--оценка персонала--персонал организации--повышение окладов--управление персоналом
Аннотация: В продолжение разговора о конфликтах, с которыми HR-менеджеру приходится сталкиваться в процессе работы, автор статьи рассказывает о процедуре повышения оклада сотруднику и ее "подводных камнях".
Найти похожие
|
15.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Федоркова, Анна Владимировна (доцент), Малинина, Ольга Юрьевна
Заглавие : Методология построения системы грейдов с целью мотивации персонала торгового предприятия
Параллельн. заглавия :Methodology for building a grade system for the purpose of motivation of the staff of a trading enterprise
Серия: Экономика
Место публикации : Гуманитарные и социально-экономические науки. - 2022. - № 6. - С.69-75: табл. - ISSN 1997-2377 (Шифр guis/2022/6). - ISSN 1997-2377
Примечания : Библиогр.: с. 75 (3 назв.)
УДК : 339.1/.5
ББК : 65.42
Предметные рубрики: Экономика
Экономика торговли
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): грейдирование--материальная мотивация--мотивация персонала--опыт внедрения системы грейдов--система грейдов--системы оплаты труда--торговые предприятия
Аннотация: В статье обосновывается важность построения эффективной системы мотивации и стимулирования труда на предприятии, характеризуется система грейдов и грейдирования для материального стимулирования работников, рассматриваются этапы внедрения системы грейдеров в теоретическом аспекте и на опыте работы торгового предприятия "Спецтехсервис".
Найти похожие
|
16.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Яшин С. Н. (доктор экономических наук), Кошелев Е. В., Борисов С. А.
Заглавие : Моделирование и оценка материальной и нематериальной мотивации топ-менеджмента управляющих структур регионов и округов
Серия: Инвестиционная деятельность
Место публикации : Финансы и кредит. - 2020. - Т. 26, вып. 10. - С.2170-2192. - ISSN 2071-4688 (Шифр fikr/2020/26/10). - ISSN 2071-4688
Примечания : Библиогр.: с. 2192 (22 назв. )
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика --Приволжский федеральный округ
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): материальная мотивация--многоцелевой генетический алгоритм--мотивация топ-менеджмента--нематериальная мотивация--прирост населения--топ-менеджмент--управляющие структуры регионов
Аннотация: Согласно полученной модели максимальный прирост населения в отдельном регионе Приволжского федерального округа в случае ориентации на нематериальную мотивацию топ-менеджмента получается при минимальных внутренних затратах на НИР. В случае ориентации на материальную мотивацию максимальный прирост населения будет наблюдаться при наибольшей площади жилых помещений на душу населения и наибольшем удельном весе автодорог с твердым покрытием. Полученные результаты могут быть полезны государственным структурам в целях разработки рациональной системы материальной и нематериальной мотивации своих топ-менеджеров.
Найти похожие
|
17.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Яшин С. Н. (доктор экономических наук), Кошелев Е. В., Суханов Д. А.
Заглавие : Моделирование мотивации топ-менеджмента управляющих структур регионов с применением логистической регрессии
Серия: Инвестиционная деятельность
Место публикации : Финансы и кредит. - 2023. - Т. 29, вып. 2. - С.262-289. - ISSN 2071-4688 (Шифр fikr/2023/29/2). - ISSN 2071-4688
Примечания : Библиогр.: с. 289 (20 назв. )
УДК : 330.322
ББК : 65.263
Предметные рубрики: Экономика
Инвестиции
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): инновационно-индустриальные кластеры--инновационные предприятия--логистическая регрессия--материальная мотивация--моделирование мотивации--мотивация топ-менеджмента--нематериальная мотивация--регионы-лидеры--стратегический потенциал--управляющие структуры регионов
Аннотация: Представленная модель охватывает материальную и нематериальную мотивации топ-менеджмента управляющих структур регионов, управляющих структур инновационных предприятий и неформальных объединений инновационно-индустриальных кластеров в регионах страны. Обоснована важность диапазонов планируемых параметров модели, которые были получены для регионов-лидеров. При этом диапазоны составляются для каждой целевой функции, то есть нематериальной, материальной мотивации и стратегического потенциала. Это говорит о гибкости модели, основанной на логистической регрессии.
Найти похожие
|
18.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Заглавие : Мотивация сотрудников как работа с клиентами
Серия: Школа для лидеров
.
Анализ
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С.13-16: порт. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2012/6). - ISSN 1727-1029
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): сотрудники организации--удержание сотрудников--мотивация сотрудников--материальная мотивация--нематериальная мотивация--корпоративные мероприятия--мотивирующее управление
Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, делятся своим мнением относительно построения системы мотивации в компании. Почти все они солидарны в одном - успешность этого проекта зависит от привлечения рядовых сотрудников к его разработке.
Найти похожие
|
19.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Зайцев, Илья (руководитель службы управления персоналом)
Заглавие : Мотивация труда в некоммерческой организации
Серия: Школа для лидеров
.
Опыт
Место публикации : Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С.27-35: порт., табл., рис. - ISSN 1727-1029 (Шифр supe/2012/6). - ISSN 1727-1029
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): некоммерческие организации--персонал некоммерческих организаций--мотивация персонала--материальная мотивация--нематериальная мотивация--социальная поддержка сотрудников
Аннотация: Автор рассказывает о современной и конкурентоспособной системе мотивации на примере детского фонда "Виктория" города Москвы.
Найти похожие
|
20.
|
Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Лушина Т.
Заглавие : Не все так просто с этой мотивацией
Серия: Эффективный менеджмент
Место публикации : Служба кадров и персонал. - 2010. - N 7. - С.24-27 (Шифр slkd/2010/7)
УДК : 658.310.9
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): мотивация труда--трудовая мотивация--внешняя мотивация--внутренняя мотивация--стимулирование труда--материальная мотивация--материальное стимулирование
Аннотация: Рассмотрена внутренняя и внешняя мотивация труда.
Найти похожие
|
|
|
|
Главная
Описание
Шлюз Z39.50
Книги фонда НБ СГЮА
Стандартный