Поисковый запрос: (<.>K=компенсационный пакет<.>) |
Общее количество найденных документов : 8
Показаны документы с 1 по 8 |
1.
| Рощин Д. Н. Особенности мотивации топ-менеджеров/Д. Н. Рощин // Справочник кадровика, 2006,N N 3.-С.121-125
|
2.
| Капустина Ю. А. Напои, накорми, спать уложи.../Капустина Ю. А., Корнова Г. Р., Шишмакова С. В. // Российское предпринимательство, 2006,N N 11.-С.105-107
|
3.
| Еремеев М. А. Исследование линейной зависимости составляющих компенсационного пакета/М. А. Еремеев // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета, 2010,N N 1.-С.83-86
|
4.
| Еремеев М. А. Исследование линейной зависимости составляющих компенсационного пакета/М. А. Еремеев // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета, 2010,N N 1.-С.83-86
|
5.
| Зеленская Л. М. Сравнительный анализ форм и систем заработной платы/Л. М. Зеленская // Вестник Челябинского государственного университета, 2010,N N 2.-С.29-33
|
6.
| Цимбалюк С. А. Социальный пакет/С. А. Цимбалюк // Известия Саратовского университета. Новая серия. Сер.: Экономика. Управление. Право, 2013,N Вып. 2.-С.164-169
|
7.
| Бадмаев А. Компенсационный пакет: мотивация и развитие сотрудников/А. Бадмаев // Справочник по управлению персоналом, 2016,N № 2 (февраль).-С.60-65
|
8.
| Бок Л. HR в Google: вопросы и ответы с Ласло Боком/беседовала редакция журнала "HR Magazine" // Справочник по управлению персоналом, 2016,N № 2 (февраль).-С.93-95
|
|