Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=интересы крупного бизнеса<.>)

Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Лютов Н. Л.
Заглавие : Существует ли "новое" международное трудовое право?
Серия: Международное трудовое право
Место публикации : Трудовое право. - 2010. - N 10. - С.57-65 (Шифр trpr/2010/10)
Примечания : Продолж. следует
УДК : 341.9 + 331 + 338
ББК : 67.93 + 65.24 + 65.290
Предметные рубрики: Право
Международное частное право
Экономика
Экономика труда
Бизнес. Предпринимательство
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): многонациональные корпорации--мнк--корпоративные кодексы поведения--корпоративные правила--корпоративная политика--международное трудовое право--промышленные группы--корпорации--участники правоотношений--глобальные участники права--крупный бизнес--интеграция бизнеса--концентрация капитала--интересы крупного бизнеса--трудовые отношения--трудовое законодательство--международные трудовые отношения--мегаэкономические тенденции
Аннотация: Доля многонациональных корпораций в мировой экономике по данным статистики увеличивается с каждым годом, причем эти цифры не включают в себя доли многих тысяч мелких и средних производителей, формально независимых от МНК, но являющихся их подрядчиками и поставщиками. Автор, отталкиваясь от этих фактов, рассуждает о том, как влияют корпоративные кодексы поведения огромных корпораций на систему трудового права государств и в чем угроза развития существующих тенденций.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Лютов Н. Л.
Заглавие : Существует ли "новое" международное трудовое право?
Серия: Международное трудовое право
Место публикации : Трудовое право. - 2010. - N 11. - С.51-54 (Шифр trpr/2010/11)
Примечания : Библиогр.: с. 54. - Продолж. Начало в № 10
УДК : 341.9 + 331 + 338
ББК : 67.93 + 65.24 + 65.290
Предметные рубрики: Право
Международное частное право
Экономика
Экономика труда
Бизнес. Предпринимательство
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): многонациональные корпорации--мнк--корпоративные кодексы поведения--корпоративные правила--корпоративная политика--международное трудовое право--промышленные группы--корпорации--участники правоотношений--глобальные участники права--крупный бизнес--интеграция бизнеса--концентрация капитала--интересы крупного бизнеса--трудовые отношения--трудовое законодательство--международные трудовые отношения--мегаэкономические тенденции
Аннотация: Доля многонациональных корпораций в мировой экономике по данным статистики увеличивается с каждым годом, причем эти цифры не включают в себя доли многих тысяч мелких и средних производителей, формально независимых от МНК, но являющихся их подрядчиками и поставщиками. Автор, отталкиваясь от этих фактов, рассуждает о том, как влияют корпоративные кодексы поведения огромных корпораций на систему трудового права государств и в чем угроза развития существующих тенденций.
Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)