Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>A=Веселков, А. Ф.$<.>)

Общее количество найденных документов : 5
Показаны документы с 1 по 5

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Веселков А. Ф.
Заглавие : Отбор и оценка потенциальных возможностей руководящих кадров (резерва)
Серия: Оценка и развитие персонала
Место публикации : Кадровая служба и управление персоналом предприятия. - 2004. - N 5. - С. 16-28 (Шифр ksiu/2004/5)
Примечания : RUMARS-ksiu04_000_005_0016_1
ISSN: ХХХХ-ХХХХ
УДК : 331.108
ББК : 65.240-21
Предметные рубрики: Экономика-- Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): персонал--руководящие кадры--отбор персонала--оценка персонала--управленческий персонал--резерв руководящих кадров--деструкции--профессиональные требования--профессиональные качества--кадровые службы--профессиональная диагностика
Аннотация: Акцентируется внимание на необходимости выявления не только профессионально-важных качеств, но и профессионально-недопустимых. Предлагается компьютерная реализация системы отбора и оценки потенциальных возможностей управленческого персонала и его резерва.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Веселков А. Ф.
Заглавие : Центр сертификации менеджеров по персоналу
Серия: Оценка и развитие персонала
Место публикации : Кадровая служба и управление персоналом предприятия. - 2004. - N 10. - С. 82-88 (Шифр ksiu/2004/10)
Примечания : s, 2004, , rusRUMARS-ksiu04_000_010_0082_1Свердловская областная универсальная научная библиотека им. В. Г. БелинскогоN 10. - С. 82-88ksiu04_000_010_0082_1, 10, 82-88
ISSN: ХХХХ-ХХХХ
УДК : 331.108
ББК : 65.240-21
Предметные рубрики: Экономика-- Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): управление персоналом--менеджеры по персоналу--сертификация персонала--качество персонала--кадровые службы--оценка персонала
Аннотация: Описаны принципы и программа деятельности Центра сертификации, который создается для контроля за квалификацией специалистов.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Веселков А. Ф., Дроздова Т. А., Веселкова О. В.
Заглавие : Оценка компетенции сотрудников внутренней безопасности коммерческого банка
Серия: Практика .
Организация и управление
Место публикации : Банковское дело. - 2011. - N 4. - С.63-65: рис. - ISSN 2071-4904 (Шифр bndl/2011/4). - ISSN 2071-4904
УДК : 336.7
ББК : 65.262
Предметные рубрики: Экономика
Кредитно-денежная система
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): коммерческие банки--сотрудники банка--компетенция--профессиональные тесты--служебные обязанности
Аннотация: Любая профессия требует от специалиста наличия необходимых компетенций, которые позволяют обеспечить максимально качественное исполнение служебных обязанностей и поступательное индивидуальное развитие. Профессиональные тесты с дополнительными возможностями оценки и анализа деятельности банковского сотрудника.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Веселков А. Ф., Дроздова Т. А., Веселкова О. В.
Заглавие : Тест "Опознание значимых элементов" для охранных служб
Серия: Практика .
Организация и управление
Место публикации : Банковское дело. - 2011. - N 5. - С.75-77. - ISSN 2071-4904 (Шифр bndl/2011/5). - ISSN 2071-4904
УДК : 336.7
ББК : 65.262
Предметные рубрики: Экономика
Кредитно-денежная система
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): тесты--охранные службы--охранники--кадровые службы--коммерческие банки--оценка компетенций
Аннотация: Цель статьи - ознакомить руководителей и специалистов кадровых служб коммерческих банков с компьютерным инструментарием оценки компетенций потенциальных сотрудников по разным направлениям охранной деятельности.
Найти похожие

Вид документа : Статья из журнала
Шифр издания :
Автор(ы) : Веселков А. Ф., Веселкова О. В., Дроздова Т. А.
Заглавие : Оценка профессиональных личностных качеств банковских руководителей и специалистов
Серия: Практика .
Организация и управление
Разночтения заглавия :: Зачем нужна эта методика, чем она хороша?: Структура и принцип работы методики: Не бывает плохих работников - бывают неподходящие типы!: Примеры описаний типов
Место публикации : Банковское дело. - 2011. - N 6. - С.64-69. - ISSN 2071-4904 (Шифр bndl/2011/6). - ISSN 2071-4904
Примечания : Библиогр.: с. 69 (5 назв. )
УДК : 331.108
ББК : 60.823.3
Предметные рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): персонал--профессиональные качества--оценка персонала--банковские руководители--банковские специалисты--банки--коммерческие банки--методики--психологические типы
Аннотация: В статье доказывается, что любая профессия требует наличия у работника определенного набора, а точнее, системы личностных свойств и потенциальных возможностей. Только в этом случае можно обеспечить эффективное решение производственных задач. И здесь может помочь типологическая методика "Оперативный профиль".
Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)