Вид документа : Статья из журнала Шифр издания : Автор(ы) : Сиряков А. Н. Заглавие : Правовое регулирование труда в пенитенциарных учреждениях Испании Серия: Компаративистские исследования уголовного права, криминологии и уголовно-исполнительного права Место публикации : Журнал зарубежного законодательства и сравнительного правоведения. - 2022. - № 2. - С.97-107. - ISSN 1991-3222 (Шифр zzsp/2022/2). - ISSN 1991-3222 Примечания : Библиогр.: с. 107 (13 назв. ) УДК : 343.8 + 341 ББК : 67.409 + 67.9 Предметные рубрики: Право --Испания Уголовно-исполнительное право Международное право в целом Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): анализ испанского законодательства--зарубежный опыт--испанское законодательство--организация труда осужденных--отбывающие лишение свободы--пенитенциарные учреждения--право осужденных на труд--регулирование труда осужденных--регулирование трудовых отношений осужденных--труд осужденных--уголовно-исполнительное законодательство Аннотация: Развитие уголовно-исполнительной системы России предполагает поиск законодательных решений, направленных на повышение ее эффективности. Обращение к опыту Испании в сфере правового регулирования труда осужденных, отбывающих наказания в обычных и закрытых пенитенциарных учреждениях, позволяет создать основу для сравнения и внесения предложений по корректировке отечественного законодательства об исполнении уголовных наказаний. Нормы о труде в пенитенциарных учреждениях Испании закреплены в Органическом законе "Общий пенитенциарный закон", а также королевских указах "Об утверждении пенитенциарного регламента" и "О регулировании трудовых отношений особого характера заключенных, выполняющих трудовую деятельность в тюремных мастерских, и социальной защите лиц, подвергнутых наказанию в виде работы на благо общества". В испанском пенитенциарном законодательстве труд — это право и обязанность. Правом является работа в производственных мастерских, учебных мастерских занятости, ремесленная, интеллектуальная или художественная деятельность. Обязанностью во всех случаях выступают: получение базового образования неграмотными; профессиональная подготовка лиц с низким уровнем квалификации; обслуживание мест общего пользования без трудовых отношений. Обязательный характер труда устанавливается, если он включен в индивидуальную программу исправления осужденного, разработанную по добровольному волеизъявлению осужденного. Испанскому законодательству известен производственный и непроизводственный труд осужденных. Производственный оплачиваемый труд осуществляется в производственных мастерских, находящихся на территории пенитенциарных учреждений, в рамках особых правоотношений. Они имеют специфическую цель, субъектный состав и содержание, основания приостановления и прекращения правоотношений. Устанавливается сфера использования труда осужденных. Иные формы труда являются непроизводственными. Методы исследования: статистический, сравнительно-правовой, систематизация. Вывод: правовая регламентация труда осужденных в Испании не является эталонной, однако отдельные ее аспекты могут быть использованы в отечественном уголовно-исполнительном законодательстве и практике исполнения наказания в виде лишения свободы.