Вид документа : Статья из журнала Шифр издания : Автор(ы) : Шония, Гури Вахтангович (кандидат юридических наук; доцент) Заглавие : Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев: сравнительный анализ законодательства России и Франции Параллельн. заглавия :Features of regulation of work of the workers who have signed the employment contract for a period of up to two months: comparative analysis of the legislation of Russia and France Серия: Сравнительное правоведение Место публикации : Актуальные проблемы российского права. - 2016. - № 11. - С.206-213. - ISSN 1815-7041 (Шифр aprp/2016/11). - ISSN 1815-7041 УДК : 340.1 ББК : 67.0 Предметные рубрики: Право Общая теория права Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): безработные--директивы--краткосрочные договоры--регулирование труда работников--трудовые договоры Аннотация: Рассматривает особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев. Эти особенности, по мнению автора, проявляются при заключении и расторжении трудового договора, а также и при выполнении работником работы, обусловленной договором. Автор считает, что в связи с обострившимися кризисными явлениями в экономике и увеличением числа безработных граждан, договоры такого порядка будут заключаться чаще, а это значит, необходимо соблюдение установленных законодательством гарантий для работников о таких краткосрочных договорах.