Вид документа : Статья из журнала Шифр издания : Автор(ы) : Русин А. Заглавие : Работник может и не заплатить сполна!!! Анализ судебной практики при взыскании с работника полной материальной ответственности Серия: Материальная ответственность Разночтения заглавия :: Анализ судебной практики при взыскании с работника полной материальной ответственности Место публикации : Трудовое право. - 2012. - № 6. - С.17-42 (Шифр trpr/2012/6) УДК : 349.2 ББК : 67.405.1 Предметные рубрики: Право Трудовое право Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): трудовые отношения--судебная практика--материальная ответственность работников--взыскание ущерба--ответственность материальная--ответственность работника--полная материальная ответственность--привлечение к материальной ответственности--возмещение вреда--возмещение ущерба Аннотация: Каждый работодатель желает защитить свои интересы в части сохранности ценностей и возложить полностью ответственность на работника. Трудовой кодекс позволяет работодателю в некоторых случаях привлечь работника к полной материальной ответственности, которая состоит в обязанности последнего возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере. Однако, как показывает судебная практика, далеко не во всех случаях работодателю удается обоснованно и законно взыскать с работника полную материальную ответственность. Существуют наиболее типичные ошибки работодателя. |