Вид документа : Статья из журнала Шифр издания : Автор(ы) : Кратенко, Максим Заглавие : Денежные обязательства сторон трудового договора: проблемы правового регулирования Серия: Зарплата Место публикации : Трудовое право. - 2011. - N 10. - С.13-31 (Шифр trpr/2011/10) Примечания : Библиогр. в примеч. УДК : 349.2 ББК : 67.405.1 Предметные рубрики: Право Трудовое право Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): судебная практика--трудовые споры--имущественные правоотношения--денежные обязательства--стороны трудового договора--правовое регулирование--гражданское законодательство--трудовые правоотношения--гражданско-правовая ответственность--обязательственные правоотношения--трудовые обязательства Аннотация: Ссыласясь на существующую судебную практику автор указывает на ряд пробелов в регулировании имущественных отношений между работником и работодателем. Отсутствие соответствующих норм в Трудовом кодексе РФ и невозможность субсидиарного применения норм гражданского законодательства существенно ограничивает правоспособность сторон трудового договора, не позволяет эффективно разрешать возникающие между ними конфликты. По примеру ст. 4 Семейного кодекса РФ, автор предлагает дополнить Трудовой кодекс РФ нормой о том, что к имущественным отношениям работника и работодателя, не урегулированным трудовым законодательством, применяются нормы гражданского законодательства постольку, поскольку это не противоречит существу трудовых отношений и не ущемляет права работника. Доп.точки доступа: Корольков, Александр \.\