Вид документа : Статья из журнала Шифр издания : Автор(ы) : Шермазанова С. Заглавие : Социальное управление информационной культурой организации Серия: Наука управлять Место публикации : Государственная служба. - 2008. - N 3. - С.52-59: табл. Примечания : Библиогр.: с. 59 (4 назв. ) УДК : 316 + 331.108 ББК : 60.84 + 60.823.3 Предметные рубрики: Социальное управление Информация и коммуникации в процессе управления в целом --Россия --Санкт-Петербург Управление персоналом --Россия --Санкт-Петербург Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): информационная культура организации--управление информационной культурой--информационные технологии--информационная культура персонала--персонал организации--этика использования ит--компьютерно опосредованный труд Аннотация: Автором исследуется информационная культура персонала организации, которая на современном этапе развития ИТ является, по мнению автора, культурой компьютерно опосредованного труда, включающего квалификацию использования ИТ, способы решения морально-этических вопросов, связанных с использованием ИТ, и психологические качества работников, влияющие на эффективность внедрения и использования ИТ.