Вид документа : Статья из журнала Шифр издания : Автор(ы) : Федорова, Тамара, Андреева, Светлана, Ускова, Галина Заглавие : Вам отвечают эксперты редакции Серия: Почтовый экспресс .     Персональные консультации Разночтения заглавия :: Акт об установлении факта появления на работе работника в состоянии опьянения, вызванном употреблением алкоголя, наркотических средств или других токсических веществ: Подписи лиц при отказе работника от подписи акта: Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу с продолжительностью рабочей недели 24 часа как работнику в возрасте до 16 лет Место публикации : Кадровое дело. - 2008. - N 6. - С.92-97 Примечания : 3 прил. образцов документов УДК : 349.2 + 658.310.9 + 65 + 379.8 ББК : 67.405.1 + 65.291.6 + 60.832 + 77.04 Предметные рубрики: Право Трудовое право Экономика Персонал. Кадры организации Социальное управление Кадры управления Досуг Организация досуга Ключевые слова (''Своб.индексиров.''): индивидуальные предприниматели--корпоративные мероприятия--ночное время--оплата работы--отказ от прохождения медосмотра--подтверждение страхового стажа--потеря трудовой книжки--появление на работе в состоянии опьянения--прием на работу--производственная практика--составление актов--сторожа--студенты-практиканты--трудовые договоры--увольнение работника--школьники--юридические консультации Аннотация: Ответы на вопросы читателей, касающихся некоторых нюансов трудового законодательства, кадрового делопроизводства, управления персоналом, как то: производственная практика студента на основании трудового договора, увольнение сотрудника по причине его отказа от медосмотра, оплата работы ночного сторожа в повышенном размере, составление акта о появлении на работе сотрудника в состоянии опьянения, подтверждение страхового стажа в случает потери трудовой книжки, составление приказа о приеме на работу к индивидуальному предпринимателю учащегося школы, организация праздника в небольшой фирме. Доп.точки доступа: Андреева, Светлана; Ускова, Галина