Матвеев, В. В. Эволюция кадровых стратегий предприятий в процессе развития отечественных рыночных отношений [Текст] / В. В. Матвеев, А. И. Кощеева // Проблемы региональной экономики. - 2006. - N 1/2. - С. . 189-193. - s, 2006, , rus. - RUMARS-prek06_000_001/002_0189_1. - Научная библиотека ГОУ ВПО "Удмуртский государственный университет". - N 1/2. - С. 189-193. - prek06_000_001/002_0189_1, 1, 189-193
Рубрики: Экономика--Управление персоналом РФ Россия Российская Федерация Кл.слова (ненормированные): кадры -- кадровые стратегии -- кадровая работа -- управление кадрами -- стимулирование труда -- вознаграждения -- развитие кадров -- планирование кадров -- подготовка кадров Аннотация: Пронализирован процесс эволюции кадровой работы отечественных предприятий. В ходе анализа последовательно выделяются ключевые сферы интересов специалистов по управлению персоналом на том или ином этапе развития рыночных отношений. Рассматриваются процессы развития отдельных направлений кадровой работы, их взаимовлияние. Наиболее эффективным способом организации кадровой работы являются разработки и последующая реализация кадровой стратегии. Доп.точки доступа: Кощеева, А. И. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |