Еварович, Светлана Анатольевна (кандидат педагогических наук; ведущий научный сотрудник). Методы профессионального развития государственных служащих в контексте современного публичного управления [Текст] / Еварович Светлана Анатольевна, Мартынова Светлана Эдуардовна // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2020. - № 4. - С. 11-17. - Библиогр.: с. 16-17 (29 назв.) . - ISSN 2079-1690
Рубрики: Социология Социология организаций Право Государственная и муниципальная служба Кл.слова (ненормированные): внешнее обучение -- внутреннее обучение -- госслужба -- государственная служба -- государственное управление -- государственные гражданские служащие -- государственные служащие -- деятельностные методы -- клиентоориентированность -- менеджеризм -- партисипативность -- профессиональное развитие -- публичное управление -- сервисные компетенции -- экспериментирование Аннотация: Новизна представленного исследования состоит в том, что: 1) выявлены и сведены в общий перечень разрозненно упоминаемые многочисленные "сервисные" компетенции, 2) компетенции соотнесены с основными трендами в рамках "сервисной" концепции: клиентоориентированностью, менеджеризмом, партисипативностью и экспериментированием, 3) выявлены и обобщены зарубежные подходы к профессиональному развитию госслужащих исходя из задачи формирования "сервисных" компетенций, 4) выявлены компетенции и методы их формирования в российских органах власти, сделаны сопоставительные выводы. Доп.точки доступа: Мартынова, Светлана Эдуардовна (кандидат филологических наук; ведущий научный сотрудник) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |