Шевченко, Ирина Олеговна (кандидат исторических наук; доцент). Гендерные особенности прекарности [Текст] / И. О. Шевченко, П. В. Шевченко // Социологические исследования. - 2019. - № 9. - С. 84-95 : табл. - Библиогр.: с. 94 . - ISSN 0132-1625
Рубрики: Социология Социология общества Кл.слова (ненормированные): гендерные исследования -- занятость -- особенности прекарности -- прекариат -- прекаризация -- прекаризированная занятость -- прекарность -- работники Аннотация: Рассматриваются позиции мужчин и женщин на рынке труда, предложен и рассчитан коэффициент прекарности их положения в сфере занятости на основе данных исследования РГГУ, 2018 г. Выделены следующие признаки прекарности: оформление труда без договора или с договором не более чем на один год; несоответствие образования/квалификации работе; постоянная переработка (более 8 часов) ; подработка в своей или сторонней организации (регулярная или нерегулярная) ; зарплата в конверте (систематическая или иногда случающаяся) ; смена работы за последние три года более одного раза; невозможность влиять на важные решения в своей производственной организации. Выявлено, что для мужчин наиболее влиятельными прекаризующими признаками являются смена работы, "серая" зарплата и переработка/подработка, а для женщин – невозможность влиять на принятие решения в своей производственной организации, несоответствие образования работе и принятие на работу без договора, что отражает разное положение тех и других на рынке труда. Коэффициент прекарности для мужчин равен 1, 1, для женщин – 0, 9. Наибольшее влияние на прекарность оказывает не пол, а специфика отраслей экономики (распределение мужчин и женщин по отраслям неравномерно). Доп.точки доступа: Шевченко, Павел Владимирович (кандидат психологических наук; доцент) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |