Нуртдинова, Алия Фаварисовна (главный научный сотрудник; доктор юридических наук). Нравственные основы трудового права [Текст] / А. Ф. Нуртдинова> // Журнал российского права. - 2018. - № 9. - С. 71-83. - Библиогр.: с. 83 . - ISSN 1605-6590
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): гуманизм -- нравственность -- охрана труда -- правовое регулирование -- принцип справедливости -- принцип формального равенства -- семейное положение -- справедливость -- трудовые правоотношения -- экономические интересы Аннотация: Нравственность, которая выступает интегрирующей сферой для нормативно-регулятивных систем, выполняет по отношению к праву две основные функции. Во-первых, нравственные ценности прямо или косвенно оказывают влияние на содержание правового регулирования. Во-вторых, нравственность как совокупность всех действующих в обществе нравов, правил, обычаев, традиций является своеобразным эталоном, критерием оценки правовых норм. Построение системы норм трудового права основано на идее гуманизма. Это проявляется прежде всего в признании уязвимого положения работника в трудовом правоотношении. Соответственно, принцип формального равенства сторон договора занял второстепенное положение, в то время как принцип справедливости, требующий уравновесить экономическое и организационное неравенство работника предоставлением ему юридических преимуществ, стал базовым. На основе этого принципа сформировалась система охраны труда, включающая защиту экономических интересов работника, охрану его жизни и здоровья в процессе трудовой деятельности, учет общественного и семейного положения, обеспечение реализации им прав, предоставленных в иных сферах общественной жизни. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |