Кириллов, А. В. (доктор исторических наук; профессор; декан; академический советник). Создание благоприятных условий функционирования кадрового резерва через социально-психологический климат и стиль руководства в организации [Текст] / А. В. Кириллов, М. В. Виниченко // Социальная политика и социология. - 2017. - Т. 16, № 5. - С. 82-90 : 4 рис. - Библиогр.: с. 88-89 (21 назв.) . - ISSN 2071-3665
Рубрики: Социология Социология управления--Россия Кл.слова (ненормированные): кадровый потенциал -- кадровый резерв руководства -- молодежь -- развитие персонала -- социально-психологический климат -- социальный оптимизм -- социологические исследования -- стиль руководства -- управленческий персонал -- управленческий потенциал -- человеческий потенциал Аннотация: Цель статьи - выяснение роли благоприятного социально-психологического климата и стиля руководства в функционировании кадрового резерва руководства по оценке сотрудников российских организаций в возрасте от 21 года, имеющих высшее образование. Доп.точки доступа: Виниченко, М. В. (доктор исторических наук; профессор; академический советник) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |