Бочарников, Дмитрий Александрович (юрист). Проблемы признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями в судебном порядке [Текст] = Problems of Court Recognition of Relationships that Involve the Use of Personal Labor And Arise on the Ground of a Civil Law Contract for Labor as Labor Relations / Д. А. Бочарников, Г. А. Гайдаров> // Актуальные проблемы российского права. - 2016. - № 9. - С. 101-107. - Библиогр.: с. 106-107 (3 назв. ) . - ISSN 1994-1471
Рубрики: Право--Россия, 2014 г. Право социального обеспечения--Россия, 2014 г. Трудовое право--Россия, 2014 г. Кл.слова (ненормированные): гражданско-правовые договора -- гражданско-правовые отношения -- защита трудовых прав -- личный труд -- предпринимательские правоотношения -- работники -- работодатели -- стороны договора -- трудовые договоры -- трудовые конфликты -- трудовые отношения -- трудовые правоотношения -- трудовые споры Аннотация: Одной из основных задач государства в условиях нестабильности российской экономики является сохранение существующих рабочих мест и защита трудовых прав работников, а также недопущение сокрытия в различных организациях факта наличия трудовых отношений, которые облачены в форму гражданско-правового договора. На законодательном уровне уже приняты необходимые меры. Так, с 1 января 2014 г. вступили в силу изменения в Трудовой кодекс РФ, запрещающие заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем. Но, к сожалению, судами еще не выработана единообразная судебная практика по данному вопросу, что способствует возможности ухода работодателя от ответственности за нарушение норм не только трудового законодательства, но и налогового. Доп.точки доступа: Гайдаров, Георгий Александрович (юрисконсульт) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |